從台灣60年歷史舞台謝幕！「永遠最菜的一群」末代義務役年底全面退伍

當兵是台灣男性普遍都有的記憶，去年底入伍的海軍艦艇兵735梯、陸軍2225梯、空軍892梯、陸戰隊811梯，是各軍種義務役的最後一梯，役男們於各縣市集合完畢，展開往後1年屬於自己獨一無二的軍旅生涯。如今1年時間過去，他們都將在本月底前離營退伍，象徵過去實行超過60年的國軍義務役制度正式從歷史的舞台上謝幕。

「今天的課程進度是手榴彈投擲，由於要用到身體較多部分的力量，請大家確實暖身、注意安全…」位於台中成功嶺營區的手榴彈投擲場，一位班長認真叮囑新兵注意操課安全，他是新訓的守護者，也是陸軍義務役最後一梯的役男，葉紹庭下士。

掛著黃色的值星班長臂章，下達的每個口令和動作，都是新兵的焦點。葉紹庭說，過去長年旅居國外，但從長輩口中，不時能聽到他們分享當兵的回憶，加上爸爸過去也擔任教育班長，自己對於「班長」多少充滿一份憧憬。

葉紹庭認為，不論是個人新訓的懵懂，或是後來前往步校接受班長訓的洗禮，再到下部隊，除本身的教育任務，還支援旅大門警衛、待命班。漢光演習期間，雖沒到營外參與相關演練，但無論是營門哨長還是待命班，狀況都會不斷下達，也就在這反覆奔跑的過程中，體會國軍之於國家的重要。

現代化領兵　平安退伍是最大目標

隔壁營的李亞哲下士，是葉紹庭的同梯，同樣在自己單位內擔任班長職務。連上正接訓軍訓役，面對服役4個月就退伍的役男，李亞哲仍認真確保新兵上場打靶前，所有防護裝備都能穿戴到位。盯著新兵黏著防彈背心的魔鬼氈，李亞哲說，軍訓役役期短，但把他們教會，是我們的責任。而如何用現代化方式帶領班兵，避免因過於嚴肅失去意義，「能看到他們平安退伍就是最大的目標！」

薪資高、福利好　食勤兵簽下去

有人如期退伍，要開展人生新篇章，也有人適應部隊生活，簽下去讓自己從「義務」變成「志願」。同樣是陸軍義務役最後一梯，目前在單位擔任食勤兵的張隆旭、陳聖福就是這樣的例子。

熟練將水倒入飯鍋，張隆旭負責煮飯，開鍋試米粒軟硬度的專注神情，令人印象深刻。談到自己轉服的過程，張隆旭說，和義務役相比，志願役雖然要當4年，但薪資較高、福利較好，加上入伍前就從事餐飲業，能夠在軍中發揮所學，甚至規劃去受訓，未來還有機會晉升士官幹部。

張隆旭的同梯，同樣在伙房奮鬥的陳聖福，則在一旁用大鍋炒著空心菜，鍋鏟翻炒的動作非常熟練，展現專業。陳聖福說，當兵前是棒球隊的投手，長時間的投球讓右肩出現狀況，但又不願開刀留下後遺症，便思考人生方向轉變的可能。當兵後，發現自己對團體生活不陌生，新訓時對單位環境、幹部管理都能適應，志願役的薪資待遇也較過去所得高，「這些都堅定我加入軍中的決定。」

陳聖福指出，由於過去曾在熱炒店上班，師傅曾任國宴主廚，對於炒菜、備料要求很嚴，但也累積不少經驗。入伍後，進入伙房學習，學炒3、500人要吃的東西，加上自己身高高，剛開始用的大鏟太短，導致炒菜過程太靠近鍋爐，經常不自覺燒破圍裙，後來特製更長的大鏟，燒破的問題才比較少發生。

從3年到4個月　義務役走入歷史

台灣義務役制度的轉變，從1950年代國民政府播遷來台，為防範中共武力進犯，實施義務役(徵兵制)，奠定兵力來源和基礎，其中陸軍役期有2年和3年半(陸一特)的差別，海、空軍及陸戰隊役期則為3年。直到1990年代，役期調整為不分軍種統一以2年方式施行；2000年初，縮短為1年10個月。

2000年8月，首度進行替代役的徵集；從2004年1月到2008年7月，這4年多的過程，役期開始不斷下修，最後停在1年整。役男若在校有修習軍訓課程，累積兵役折抵最多可達1個月，意即服役11個月便可退伍。2013年1月宣布，民國83年1月1日(含)以後出生的役男，僅需接受4個月役期的「軍事訓練役」。

義務役役期幾經更迭，自2008年調整為一年後，迄今入伍人數約78萬餘人。

陸戰隊811梯12月26日最晚退伍　全志願役階段登場

各軍種末代梯次人數分別為陸軍299人、海軍39人、空軍33人、陸戰隊41人，而這最後的412人，入伍時也被網友戲稱，在沒有學弟的情況下，將是「永遠最菜的一群」，令人莞爾。

以各軍種末代梯次入伍日推算退伍日，以陸戰隊811梯的12月26日最晚，代表在沒有任何役期折抵的情況下，義務役將於12月26日正式告終。而義務役退場後，國軍同步進入全志願役組成階段。根據國防部日前表示，明年(108)計畫招募2萬1千餘人，預計後年(109)達成志願役人力90％的目標後，人力撥補採退補平衡方式實施，年度招募需求下修為1萬人。

隨著兵役制度轉換和調整，未來仍有包括短役期的軍訓役，以及需服較長役期的志願役新訓持續上演，偌大營區不會一時太過冷清，但軍訓役役期短，而志願役又僅是部分人的選擇，較長役期義務役不僅串聯幾代人共同的記憶，共是一種集體防衛意識的延續。

而隨著社會變遷，最後一梯義務役有人退伍，有人則成為職業軍人，一如過去大家常說的「鐵打的營房、流水的兵」，是每一梯役男的縮影。面對未來，如何有效提升志願役人力的招募，並強化軍訓役對「當兵」這件事情的認知，能夠形成對國家安全、民主自由制度守護的重要戰力，將是兩個非常關鍵，也亟待解決、改善的問題。（推薦閱讀：軍訓役男太多，志願役太少？國防部「質量並重」撇降低門檻說）

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