五步驟開展數位遊牧工作人生
遠距工作有許多形態，其中一種是數位遊牧工作者，居無定所，一邊旅行，一邊工作。但要如何才能成功做好數位遊牧工作？
第一步：為自己挑選適當的目的地
在展開數位遊牧工作者的探險之前，你必須決定最能滿足你獨特需求與偏好的目的地（一個或多個）。
首先、也是最重要的，你一定要選一個你可以合法前往的地方。第二、考慮其他可能會影響你安全的因素。例如，若你是LGBTQ+族群，某些文化區可能不接受你的取向。同理，有許多目的地會讓單獨旅行的女性覺得不太安全。確認你明白當地的文化規範，或許還要和家人朋友談談，多了解他們的旅行經驗。
第二步：得到老闆的同意
如果你現在不是遠距工作，那麼你必須確定你的職務適合遠距工作形態。如果你認為適合，也不要就這樣闖進老闆的辦公室，或是寄出倉促寫完的電子郵件。你要審慎準備你的理由和詳細計畫，然後跟老闆約面對面會議，當面告知老闆和其他相關同事。
即使你所在的公司接受遠距工作，也不表示付你薪水的人一定可以接受你在某些地方工作。例如，如果你的職務需要大量的同步溝通，你可能就有必要和你的團隊或客戶待在同一個時區。無論你如何安排自己的工作，你還是需要付你錢的人同意。無論對方是客戶、老闆、合作伙伴或是其他任何人，你都需要去積極管理期望，並研擬一套計畫，以順利過渡到這種新的工作方式。
第三步：不要忘記細節
一旦你大略掌握你計畫要去的時間和地點，就要開始思考以下各項必要的戰術和後勤措施，以滿足你獨特的個人和職業需求，比如可靠的網路連線、專屬的工作區域，以及安靜的私人會議室，供說話與討論機密工作計畫之用，都是最重要的考量要素。
第4步：尋找你的社群
為了成為數位遊牧工作者，很容易陷入許多相關的法律和後勤挑戰。但是，這種生活方式最大（也最少被談論到）的挑戰之一，就是寂寞和孤立。在國外要找到志趣相投的人往來可能很困難，因此你要刻意參加有組織的團體和活動、積極出席儀典盛會、甚至只是偶遇的交流。
第5步：回饋
最後，記住，不要只想到你自己。數位遊牧工作可以是一股重要的行善力量。有些政府因為體認到數位遊牧工作者可以振興迫切需要刺激的當地經濟，甚至還採取措施，透過新的簽證和獎勵，吸引和留住遠距工作者。然而，如果不積極融入當地人，共同生活和共同工作的空間就有可能變成一個泡泡，剝削當地社群來圖利數位遊牧工作者。
為了確保你不會變成製造問題的共犯，你要謹慎選擇你的目的地和活動。你可以考慮鄉村地區，而不是已經擠滿遊客的熱門地點。許多偏僻的共同生活空間提供一個體驗新文化的美好方式，同時也提供經濟利益給當地有迫切需要的社群。只要展現你有興趣了解人們的文化和需求，你就會很驚訝地發現你能建立起多麼深厚的關係。
本文摘要取自《哈佛商業評論全球繁體中文版》文章〈五步驟開展數位遊牧工作人生〉，更多管理知識，請閱讀原文。
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