臺北榮服處深耕就業媒合 助勞資雙贏發揮人力價值

記者郭曉蓓／臺北報導

為協助退除役官兵順利進入職場，臺北市榮服處今（22）日參與臺北市就業服務處所主辦的「青年職涯就業博覽會」，積極邀請有就業需求的退除役官兵及眷屬約百餘人參與，提供就業媒合、職業訓練、就學補助等各項服務與說明，提供多元謀職管道，臺北市市長蔣萬安、就業服務處處長何洪丞等均到場共襄盛舉，現場氣氛熱絡，大家均表示感謝市政府及榮服處的用心。

臺北市榮服處總幹事葛得生表示，退除役官兵「分類分級退輔措施」自105年3月1日施行，擴大輔導對象，新增志願服役4年以上未滿10年者為「第二類退除役官兵」，由於服役時間較短，退伍時年齡多半僅20至30歲左右，正值而立之年，本次就博會以青年為主題，釋出許多初入職場新鮮人的職缺，提供二類官兵就業媒合、軍職轉銜的良好契機，除善用勞動力外，亦鼓勵企業持續打造有溫度工作職場、友善新人的空間，創造勞資雙贏，發揮人力資源的價值。

臺北市榮服處處長黃信仁也強調，輔導會近年推動「促進退除役官兵穩定就業津貼」不遺餘力，凡經榮服處媒合後於同一職位工作滿3個月，最高可請領12個月的津貼補助，協助退除役官兵穩定就業；退除役官兵若對於就業、就學及職訓各項補助措施有相關問題，歡迎洽詢臺北市榮民服務處，電話(02)-27699098。