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國內

徐巧芯曬證據控軍中雇員薪資「未達政院低標」 顧立雄回應了

鏡新聞

更新於 01月14日01:42 • 發布於 01月14日01:42 • 鏡新聞
國防部部長顧立雄表示,將進一步了解實際發放薪資狀況。(資料畫面)

國民黨立委徐巧芯近日爆料,行政院規定中央政府聘雇人員的薪資,需高於基本薪資的1.1倍,但她卻收到多位軍備局401、205兵工廠同仁投訴,他們的薪資長期都達不到最低標準的31,449元。對此,國防部部長顧立雄回應,將進一步了解相關薪資規範與實際發放薪資的狀況。

外交及國防委員會12日邀請國防部部長顧立雄報告「國軍如何強化戰場持續戰力,對於戰時高消耗情境下,彈藥籌獲之應變作為與規劃」,並備質詢。國民黨立委徐巧芯在會中指出,各兵工廠生產線大都由約聘僱人員進行生產、製造工作,是國防產業鏈上的一分子,卻沒得到相對應重視。

徐巧芯表示,根據中央政府規定,政府內約聘僱人員的月薪資不得低於最低工資的1.1倍,以數字計算,114年聘僱人員應該要達到31,449元;且因應115年1月1日最低工資調增,今年起人員的最低薪應該也要達到32,450元。但據了解,去年1月國防部資源規劃司就曾發函軍備局,要求聘僱人員薪資須符合規定,代表軍備局未依規定給薪的狀況已經持續一陣子,且人數不是少數幾名個案。

徐巧芯希望軍備局能夠深自檢討,讓每名雇員都能領到符合規定的薪資。同時,她也要求國防部趁此機會,檢視轄下各單位聘僱人員待遇是否符合中央規定,是否也有少發薪資的情況。

對此,軍備局長林文祥回應,員工除固定薪資外,還能領到生產獎金,每年最多可達6個月,中秋節、國年發一次;顧立雄則表示,自己先前並不知道有此狀況,將會進一步了解相關薪資規範與實際發放薪資的情況。

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