【圖解新制】勞工薪資及假勤優化 基本薪2.95萬起 65歲屆退
2026年起多項增進勞動權益的新制上路,涵蓋薪資結構調整、休假制度彈性化、勞保請領門檻變更等。尤其是「基本工資」從2016年20,008元一路攀升至今29,500元,已連續十年調高,逼近3萬元門檻,影響逾200萬名本國與外勞。而退休金的提前或延後請領,也影響了部分勞工想屆齡退休的規劃。
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2026年起多項增進勞動權益的新制上路,涵蓋薪資結構調整、休假制度彈性化、勞保請領門檻變更等。尤其是「基本工資」從2016年20,008元一路攀升至今29,500元,已連續十年調高,逼近3萬元門檻,影響逾200萬名本國與外勞。而退休金的提前或延後請領,也影響了部分勞工想屆齡退休的規劃。