企業僱用失業勞工最高補助180萬 培訓成本輕鬆省！

勞動部勞動力發展署鼓勵企業僱用受國際情勢影響的失業勞工。（圖／AI生成）
為協助企業穩定營運並強化人才培育，勞動部勞動力發展署推動「勞工就業通計畫」，透過「工作崗位訓練」模式，鼓勵企業僱用受國際情勢影響的失業勞工，並結合「先僱後訓」及「職場導師」制度，提供實務導向的訓練，讓新進人力快速熟悉工作內容，降低企業培訓成本，同時有效銜接人才供需，提升企業核心競爭力。
勞動力發展署表示，凡企業維持原有人力規模、未減班 且願意聘用符合計畫資格的失業勞工並辦理工作崗位訓練，即可領取補助：每位勞工每月12,000元訓練指導費，最長補助3個月；同一年度單一企業補助上限180萬元。此外，企業可彈性搭配「職務再設計」措施，改善工作設備、輔具及方法，每位勞工每年最高再補助10萬元，有效排除工作障礙，協助勞工快速適應職場。
自114年9月底推動以來，本計畫已吸引多家企業參與，包括友勁科技、鑫僑鞋業、厚陞事務機器、欣技資訊、捷絡生物科技等，職務涵蓋技術員、工程師、專案經理及活動行銷專員等，展現跨產業的廣度與人力媒合成效。計畫不僅降低企業培訓成本，也緩解缺工壓力，成為多變產業環境下穩定營運與人才培育的重要助力。
勞動力發展署強調，「工作崗位訓練制度」不僅協助失業勞工順利轉職再就業，也讓企業建立穩定人才來源，實現「穩定就業、照顧人才、提升競爭力」的多贏目標。企業或失業勞工如欲了解計畫適用資格及申請方式，可至「勞工就業通計畫」專區（https://gov.tw/cbm）查詢，或撥打免付費客服專線
0800-777-888，由專人提供諮詢服務；亦可電洽勞動力發展署所屬分署。