雲云科技負責人曾志新殺害技術長案，國民法官判處無期徒刑
台北地院審理雲云科技董事長曾志新殺害技術長梁子凌，檢方求處無期徒刑，主張曾男案發前不溝通卻採取架空等手段處理職場衝突，最後從背後偷襲刺殺梁男，無減刑事由，依殺人罪求處無期徒刑。曾男律師則主張是長期壓力崩潰導致殺人後自殺未成功，案發後認罪悔過，且已以公司股票和現金200萬與梁男家屬和解，請求判處10年徒刑。國民法官合議庭經審議後，今（30）日判處曾志新無期徒刑。
判決理由為何？
國民法官法庭認為，被告犯案並非出於突發不可抗力，而是基於個人猜疑，單方面將公司經營壓力及網路負面言論歸咎於被害人，未經查證，也未尋求合法途徑解決，最終選擇以暴力手段奪取他人生命。
兩人原為多年共事的工作夥伴，彼此具有一定信任關係，但被告卻在離職交接會議中，趁被害人不備，自背後持刀連續攻擊。即使被害人試圖閃避、他人出手制止，被告仍持續行兇。從傷勢分布、刀數與力道來看，顯示其攻擊強度甚高，手段殘忍，使被害人在過程中承受極大痛苦，並對家屬、公司及社會造成難以彌補的傷害，因此認定本案犯罪情節重大，量刑應落在除死刑外的最嚴重區間。
至於量刑上的減輕因素，法院考量被告案發時受適應障礙症合併焦慮、憂鬱影響，且事後坦承犯行，具備工作能力與一定的社會復歸可能。
然而，評估其未來再犯風險時，仍發現曾志新對壓力情境的應對能力不足，對未來抱持不切實際的樂觀預期，加上人格特質已趨穩定，改變空間有限，無法排除日後在類似困境下再度做出極端決定的可能。
此外，雖與被害人家屬成立調解，但係出於避免訟累，並非真正諒解，難作為有利量刑依據。綜合上述因素，法院認為僅能小幅下修刑度，但不足以動搖整體責任評價，最終判處無期徒刑，並宣告褫奪公權終身。
家屬雖和解但不原諒，盼能判死刑
曾志新雖與梁男家屬達成調解，但家屬在出庭時表示，他們無法原諒這樣的行為，而且也認為曾男並非真心悔過，包括曾男案發後透過律師發存證信函給家屬，「只是為了證明自己有道歉」，以及雖在看守所抄心經迴向給梁男，但是寫錯名字，而且梁男是基督徒。
梁子凌的遺孀在審理過程中表達希望處以最重之刑，梁子凌的父親則稱「本來支持死刑，但希望用無期徒刑讓曾志新永遠痛苦的反省」。法院宣判無期徒刑之後，親友們都當庭激動啜泣，互相擁抱。
曾志新的律師主張，不能因為曾男一時憤怒就否決他，曾男因遭匿名羞辱、打壓，壓力大到臨界點而被壓垮，而檢方誤導「職場管理」為「霸凌」，但梁男也在網路匿名貼文長期霸凌，造成廠商、投資人、股東及董事疑慮。
律師也主張，曾志新沒前科，且已與梁男家屬達成和解，條件是曾男名下全部雲云科技股票、市值約3900萬元，加上妻子借貸湊到的200萬元現金，請求合議庭判處曾志新10年徒刑。不過最終國民法官合議庭並未採信辯方的說法。
梁姓技術長加入雲云科技團隊5年，帶領技術團隊研發產品，但與曾志新做事風格及理念不同，後期常有爭執關係緊張。
2024年間，網路上有人匿名稱雲云產品有瑕疵、內部經營有問題，有員工檢舉是梁男所為，曾男懷疑是梁男是內鬼，透過移出主管群組、會議上指責以及換座位等方式，希望「逼退」梁男，2025年2月間，公司財務持續惡化下，曾男前買了一把刀放在辦公室。梁男在3月初提出離職，並在公司內部群組PO出離職長文抒發心情，內容再次提及對曾的失望和不滿。
曾志新邀梁男與人資長盧男到公司會議室辦理交接，將主廚刀藏在背心左胸口袋，曾男要求梁男撤回群組文章，梁男猶豫再三後答應並與人資長討論細節，此時曾志新走到梁男背後時突然拿出刀子，朝他頭、背、頸部猛刺至少9刀，隨即自戕。
梁男雖被緊急送醫，仍因全身多處穿刺傷及多處肌肉損傷而不治死亡。