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新加坡撒幣鼓勵生育:生不生,真的只是錢的問題嗎?

德國之聲

更新於 10月05日03:29 • 發布於 10月05日03:29 • 林鼎昌 (發自新加坡)

(德國之聲中文網)對剛步入婚姻的林雪妮和陳泳升來說,有孩子一直都在兩人的人生清單上;但在新加坡,這不是一個能輕易實現的夢想。 「在養育小孩這件事上,經濟負擔是最主要的考量之一。」陳泳升說。

根據新加坡統計局,2025年該國的總和生育率已經跌至0.87、全年新生兒不足3萬,創下歷史新低。其生育率在全球範圍內僅高於韓國,位列倒數第二。

面對前所未有的少子化危機,新加坡總理黃循財在8月的國慶群眾大會上宣布一系列育兒政策。其中,備受關注的「新加坡養兒育女配套」從孩子出生一路提供支持至17歲,每名孩子可獲得近7萬新幣(近36.6萬人民幣;近175萬台幣)的政府補助,希望藉此減輕家庭長期養育孩子的經濟負擔。

根據這項配套,孩子出生後的第一年,家長可先獲得1萬新幣的「誕生禮」,以及5000新幣的保健儲蓄補助;兒童培育戶頭另有新幣5000元的起始補助,之後存入戶頭的錢,政府還會配對填補最高5000新幣。

孩子1歲至16歲期間,每年可再獲得2000新幣的養兒育女補助;到了17歲,政府還會向中學後延續教育戶頭填補1萬新幣。

「我看到這則新聞時的第一個反應是:『哇,新加坡政府真的非常努力想要提高生育率。』」來自馬來西亞、結婚後移居新加坡的林雪妮說。

林雪妮和陳泳升都是年輕的白領上班族,但對他們來說,在生活成本高昂的新加坡,養育孩子仍是一筆不小的開銷。若希望為孩子提供更好的成長條件,經濟負擔也更大。

「經濟上的支持,對孩子成長過程中的不同階段都會有所幫助。不過我也希望政府未來能隨著通貨膨脹和生活成本上漲,進一步調高相關補助。」陳泳升說。

對年輕夫妻而言,經濟支持的確能減輕一部分成為父母後的現實壓力。然而,砸錢鼓勵生育,對新加坡政府而言並非新做法。多年來,當局持續加碼各類生育獎勵與家庭補助,但生育曲線仍未見起色。

錢是必要條件 卻不是生育誘因

經濟支持能否真正轉化為生育意願,是另一個問題。

身為朝九晚五上班族的林雪妮更擔心的是時間。若有了孩子,如何在工作之餘騰出足夠的時間照顧和陪伴孩子,是她主要的顧慮之一。「對我來說,如果放工(下班)之後還要兼顧孩子還有做家務,應該會非常地累。」她說。

除了直接的經濟補助,新加坡政府這次祭出的新政策也包含放寬育兒假制度、增加組屋(公共住宅)抽籤機會等,希望為「想生但不敢生」的人掃除障礙。

新加坡國立大學社會學家陳恩賜認為,政策重點正從過去直接鼓勵民眾生育,轉向更強調以家庭為核心,確保家庭獲得足夠支持,並營造適合生育和養育孩子的環境。

陳恩賜在接受DW訪問時,以「雙因素理論」(又稱激勵保健理論,hygiene theory and motivators theory)的概念解釋。對新加坡人而言,金錢補貼是生育和養育孩子的必要條件,這可能改善了外在條件因素,卻未必是促使人們決定生育的主要誘因,仍無法滿足內在條件。

「金錢以及政府提供的各種激勵措施,更多屬於保健因素(意指外在環境因素),這些都是必要的。但真正能推動人們生育的,是讓他們對養兒育女感到安心和有信心。」他指:「錢很重要,但父母也必須擁有安全感、信心、時間和精力,以及足夠的優質時間陪伴和養育孩子。」

職場與社會文化成生育阻力

儘管推出更多的生育鼓勵政策,黃循財曾坦言,未必就能夠有效提高生育率。

新加坡國立大學政策研究所高級研究員Kalpana Vignehsa認為,結構性和文化性因素是影響生育意願的重要原因。如果這些問題沒有得到改善,新加坡的生育情況很難出現顯著改變。其中,職場文化和社會壓力是她認為最主要的挑戰。

新加坡人力部(MOM)統計顯示,新加坡全職員工全年平均工時超過2200小時,遠高於已開發國家約1750小時的平均水平。Kalpana向DW指出,長工時在新加坡職場已逐漸被視為常態。

「正在考慮生小孩的伴侶會問:『我真的有時間陪伴小孩嗎?如果我根本沒有多少時間見到自己的孩子,那生小孩的意義是什麼?』。這是金錢沒辦法解決的問題。」

職場文化帶來的影響對女性尤其明顯。Kalpana指出,職業女性在考慮生育時,也會衡量育兒可能帶來的「機會成本」,包括對職涯、收入及退休儲蓄的影響,而這些代價多數仍由母親承擔。

「在我們的社會並沒有充分肯定『照護』的價值。現在女性也有自己的職涯,他們自然會問自己:『我是否願意承擔這項成本?』」

新加坡學者指出,育兒可能帶來的「機會成本」,包括對職涯、收入及退休儲蓄的影響,這些代價多數仍由母親承擔。

職場壓力之外,新加坡競爭激烈的育兒文化也增加了生育顧慮。從課外補習到12歲的小學離校考試(PSLE),孩子從小便處於比較與考核的高壓環境,父母也認為需要在每個孩子身上投入大量時間與金錢。

這樣的教育環境也為年輕世代增添另一層顧慮。他們會從自身的成長經歷出發,思考是否願意讓下一代也承受同樣的壓力。

「我們不僅要處理教育帶來的壓力,也要面對社會對『好父母』的期待所帶來的壓力。」她說。 「如果大家覺得當一個好父母的門檻實在太高,自然就會有人說:『我不想玩這個遊戲了。』」

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