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娛樂

館長遭前員工控「逼睡館嫂」 勞動部出手了:雇主恐面臨百萬罰鍰

新頭殼

更新於 11月17日02:50 • 發布於 11月17日02:50 • Newtalk新聞 |曾郡秋 綜合報導
館長遭控逼員工與館嫂發生性行為,勞動部要求調查,若屬實最高可罰100萬元,未落實預防措施另罰30萬元。 圖:張良一/攝

Newtalk新聞

網紅「館長」陳之漢遭前員工李慶元指控要求同事小偉與館嫂多次發生性行為,引爆性騷擾爭議。勞動部長洪申翰今(17)日表示,已要求新北市勞工局主動查明,若指控屬實,館長身為雇主最高可依《性別平等工作法》裁罰100萬元;若公司未落實不法侵害預防措施,另可再罰30萬元。

洪申翰部長在立法院衛環委員會接受媒體堵訪時,進一步說明此案的處理進度與法規適用。此次爭議核心,源於李慶元爆料指控館長不僅要求小偉傳送生殖器照片供其及館嫂「房事助興」,更私下傳送與館嫂的性愛影片與錄音檔案給小偉,甚至曾開口要小偉「睡大嫂」,據稱小偉與館嫂發生性行為次數高達2次,導致小偉長期承受巨大的精神壓力,最終必須求助身心科。洪申翰表示,無論該員工是否已離職,只要實際做出這類性騷擾行為,受害人皆可向地方主管機關提出申訴。

儘管館長昨(16)日晚間開直播全面否認指控,並反稱自己對這3名員工的照顧就像「在養爹」。不過,洪申翰表示,此案因社會高度關注,勞動部已要求新北市勞工局主動調查是否涉及違法。他強調,若性騷擾情節經查屬實,館長作為公司代表人,最高可依《性別平等工作法》處以100萬元罰鍰;若雇主未落實不法侵害預防措施,也能依同法再罰30萬元。

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