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律師費太高想找工作 柯文哲曝求職困境:市府有給職顧問也不行

鏡新聞

更新於 1天前 • 發布於 1天前 • 鏡新聞
柯文哲今出席《壯世代理想國》新書發表會。

民眾黨立委吳春城今(23日)舉行《壯世代理想國》新書發表會,邀請民眾黨創黨主席柯文哲與前民進黨立院黨團總召柯建銘進行「世紀對談」。柯文哲會中直言,因律師費支出過高,應重返職場,卻發現現行制度對65歲以上的人設下諸多限制;他舉例,若台北市長蔣萬安有意聘請他擔任有給職市政顧問,也會因年齡關係不具資格,認為這正凸顯現行制度的問題,有能力、也有工作意願的人,卻因法律限制而無法投入職場。

柯文哲與柯建銘今日在吳春城的新書發表會針對少子化、高齡化及勞動力短缺等議題交換意見。柯文哲指出,台灣人口老化速度遠高於許多國家,平均壽命已由過去約65歲提升至81歲,但相關制度仍以65歲作為重要分界,未能反映現今人口結構與社會需求。

柯文哲指出,他於1993年去美國時,發現當地並無65歲退休的法令,勒令退休在美國人思維是一種歧視;他認為,解決勞工缺乏有2方法,一個是外勞,一個是壯世代,不過引進外勞社會成本高,也許一時很有效,但長期副作用應考量,成本最低的就是壯世代計畫,讓有能力有意願的人回到職場,但這方法目前仍會遇到問題。

柯文哲以自身經驗為例,稱因律師費支出過高,考慮再出去找工作,卻發現超過65歲後求職受到不少限制。他表示,若台北市長蔣萬安有意聘請他擔任有給職市政顧問,依現行規定他並不具資格,原因就在於年齡已超過65歲。此外,領取月退俸者,若再到政府投資超過20%的機關求職,也可能受到相關資格限制,讓許多有能力、也有工作意願的高齡者難以重返職場。

柯文哲也認同柯建銘所提「高齡化本身不是問題」的觀點,真正的問題在於制度未能隨人口結構改變而調整。他主張中央政府應盤點高齡者就業面臨的各項阻礙,由行政院跨部會小組逐步檢討、解決問題。

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