郁方國際社工日進立法院提5大訴求 坦言身邊人擔心人身安全
今天4月2日是國際社工日，郁方和許常德、郁方、岳啟儒、李怡貞律師等人齊現身立法院，提出五大訴求，希望社福機構進行體制改革，她因為剴剴案針對兒福聯盟，受到各方高層來關切，但她不畏強權，「很多人擔心我的人身安全」，但也不諱言，如果出什麼事，要懷疑是對方下的手。
剴剴案讓社福機構受到檢視，近日出庭兒盟高層稱社工陳尚潔「沒錯」，讓郁方覺得不可思議，認為高層串供，郁方也不希望因為這顆老鼠屎，讓多數的社工被連帶抹黑，近日尋求名人一起響應訴求，發起人中除了賈永婕、隋棠因為工作無法到場，其他全數出席。
訴求如下 訴求一：出養評估與安置回歸「公權力」主責
* 地方政府收回評估權，雖然新制度已上路，但必須落實監督，出養的「必要性評估」與出養前的「臨時安置」由地方社會局主責，不可全數委託民間機構自行判定，避免球員兼裁判，以確保個案權益。
讓專責醫師成為孩子的守護神
訴求二：落實「幼兒專責醫師」與「主責社工」雙軌並行
* 將「兒虐傷痕辨識」與「受虐兒行為反應」納入安置兒童例行健檢的項目，並規定安置兒童之「社福系統」必須與「專責醫師系統」連動，當孩子逾期未打疫苗或未健檢，系統自動發報給警察與社福單位，立即進行入戶查核。
打破演戲訪視，引進第三方監督
訴求三：建立「不預告訪視」與「多方訪視協作」制度
* 針對高風險安置個案，應實施不預告訪視及混合式抽查，由「地方政府訪視員」與「民間機構社工」定期交叉訪視，打破單一組織內部的監督盲點。
支持一線社工人力，訪視紀錄數位化 訴求四：提高公職及民間社工薪資，解決人力不足問題，並強化收出養媒合程序的行政透明
* 提高社工薪資，解決社工人力荒的問題，避免社工過度接案，讓社工有餘裕探訪。訪視紀錄應數位化且具時戳功能（Time-stamp），誠實記載修改軌跡，避免事後補填或修改，並由外部法律專家擔任監察人，定期抽查個案紀錄與內部溝通紀錄。
消除組織護短的黑箱，強化法人連帶責任
訴求五：強化法人連帶責任，落實「機構停權與追償」機制
* 若機構內部有集體隱匿事實之行為，應不分「個人」與「組織」，自動停權該機構承接所有政府公款案，並由負責人承擔行政連帶罰鍰。針對重大疏失或涉及隱匿之機構，應依法加重裁罰，永久撤銷其收出養媒合資格，並追回政府補助金。