春節依法休假遭懲處敗訴 臺鐵產工會絕食抗議

為了爭取勞工國定假日休假權益，2017年臺鐵產業工會，發動春節依法休假抗爭行動，事後336名勞工遭到臺鐵懲處，經過多年纏訟，2025年10月最高行政法院判決勞工敗訴，臺鐵產業工會在臺北車站，發動100小時絕食表示抗議，並於10日下午2點宣布結束，並表示未來仍會持續行動，捍衛勞工國定假日休假權益。

「我在這邊宣布，絕食100小時的行動結束。」

臺鐵員工頭戴絕食布條，來到臺鐵公司門口聚集，宣布結束100小時的絕食抗議行動。

臺灣鐵路產業工會理事 王傑：「因為我們當時爭取的，其實就是很簡單的就是，國定假日出勤要徵得員工同意，它是放假 然後而且我們是加班，對，這是我們當初發起那個依法休假行動，最基本的一個核心。」

2017年臺鐵產業工會積極爭取，員工國定假日休假權益，共有336名勞工在春節期間依法休假，事後卻遭到臺鐵懲處，2025年10月，甚至遭到最高法院判決敗訴，這次只好透過絕食表達抗議。

臺灣鐵路產業工會理事 王傑：「裁決會當時的見解是認為，我們7天前要請假，但其實勞基法根本沒有規定，國定假日7天前要請假這個東西，所以等於就是創造勞基法，根本就沒有東西，這才是很不合理的地方。」

現行勞基法規定，遇到國定假日，雇主需獲得員工同意才能排班，但臺鐵的內部制度，卻是主管未與勞工溝通就先進行排班，造成勞工國定假日想休假則必須請假，勞團痛批有損勞工權益。

臺鐵員工 蘇承志：「做為臺鐵的新進人員，我們非常遺憾地看見，它以一個不講理、強硬的方式，去否決了臺鐵員工在國定假日，選擇休假的權利。」

臺鐵新進員工也站出來，呼籲臺鐵公司不能漠視員工權益，在絕食行動的首日，臺鐵公司就以書面回應，表示相關出勤皆遵守勞基法規定，尊重員工想法。