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半導體輪大夜班、薪資多3分之1該去嗎? 過來人提醒先思考「這幾件事」

今周刊

更新於 2022年04月19日09:42 • 發布於 2022年04月19日09:42

作者 : 蘇君薇

圖片 : 達志,示意圖

日前勞動部公布無薪假統計,共計2167家、13517人實施,以製造業、運輸倉儲與支援服務業為最多;相反地,半導體產業熱度仍不減,在人力銀行上工作數突破百萬大關,起薪較高,部分職缺若輪大夜班,薪資還可望比輪早班增加約3分之1。

根據104人力銀行統計,4月工作數達101.3萬個,突破百萬大關,較1月相比今年已成長13%,認為是防疫轉策轉向減災,在此大方向下,企業徵才似乎不受影響。

從工作數來看,電子資訊/軟體/半導體4月工作數19.7萬個人才缺口最大,其次為住宿/餐飲服務業16.5萬個、一般製造業14.7萬個;若依職務,前三名分別為餐飲類人員13萬個、操作/技術類人員11.2萬個、業務銷售人員8.7萬個。

也因半導體大缺工,素有「護國神山」之稱的台積電,一改過往非台大、清大、交大、成大的碩士或博士生不用,近來開始向私立大學及技職生招手,派遣業師到校開課、釋出實習機會等。

為了吸引人才與留才,去年台積電全面性結構調薪,幅度達20%;今年據媒體報導,將創業界先例,補助員工購買自家股票,目前正在討論執行細節。

求才條件放寬加上薪資較高,令不少年輕求職者心動想加入半導體產業,有求職者就在網上詢問,畢業後到半導體產業當作業員,加班費、補貼加一加也有個3至4萬,若要輪班但薪水高,是否該考慮應徵?

104人力銀行《2021年半導體產業人才白皮書》觀察,過去5年(2017到2021年)曾任職於半導體業「需輪班職務」的平均月薪,若不含輪班等額外津貼,以專業度較高的半導體製程工程師、生產設備工程師最高,平均月薪落在4.6萬至5.6萬之間。

不限科系的助理工程師、作業員/包裝員,平薪月薪則落在3.1萬至3.5萬之間,與同樣不限科系且高度缺人的職務餐飲服務生、門市/店員/專櫃人員平均月薪3.1萬相同,未出現產業光環加持。

104玩數據實際探究,半導體「輪大夜班」比「輪早班」的月薪,大約高出3分之1、甚至一半,但是不是真的得靠輪大夜班來替自己加薪?職場前輩分享,輪班的工作時間與日常上班時間不同,會犧牲掉陪家人或另一半的時間,職場前輩認為,若是想走入家庭有小孩的人,須好好考慮。

並建議,可先衡量自己能否接受和自身健康狀況,思考這份工作想做多久,需要這份工作的理由是什麼?也有前輩提到,除非有內部轉職到非輪班性質的工作,或是這個經驗值能有其他對等或更高薪資的工作機會,就可考慮嘗試。

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