美光桃園若罷工 專家：記憶體是黃金 資方壓力大
美光桃園工會預告明天(22日)罷工一天，儘管美光已與台中工會達成共識，但桃園方面尚未達成協議，罷工計畫尚未取消。智璞產業趨勢研究所執行副總林偉智今天(21日)形容，現在生產記憶體就像「生產黃金」，若罷工造成停工，每一天都可能帶來高額損失，對資方形成壓力。
美光桃園工會要求資方針對今年一次性獎金的比例、額度，以及未來分潤制度提出具體方案，宣布22日進行一天罷工。目前美光雖已與台中工會達成共識，但桃園工會尚未與資方取得共識，原訂罷工仍未取消。工會強調，協商大門始終開啟，盼資方提出會員可以接受的方案。據了解，美光與桃園工會下午重啟協商。
針對罷工可能造成的影響，智璞產業趨勢研究所執行副總林偉智接受央廣訪問時表示，不能因為目前規劃只罷工一天，就認為對企業沒有壓力。他形容，現在記憶體產品價值高，生產線就像在生產黃金，若罷工實際影響產線運作，損失不容小覷。他說：『(原音)那對美光影響大不大？非常大。一天沒生產他們東西，現在記憶體都是，就是他們在生產黃金的概念，可能比黃金還要貴，所以只要停工，每一天都是非常高的損失。』
林偉智認為，這次行動是工會與公司之間的談判博弈，勞方透過罷工展現集體行動能力，爭取更好的分潤條件。若停工時間從一天、兩天延長至一週，企業承受的壓力也會明顯增加；供貨若受到影響，客戶可能需要尋找其他解決方案。
不過，美光面臨生產壓力，是否代表台灣其他記憶體廠可望迎來轉單？林偉智認為，短期機會不高。他分析，美光的高階記憶體產品，並非台廠可以直接承接；至於DDR4等產品，國際大廠近年逐步轉向高毛利產品，原本可能移轉的訂單已陸續移轉，留下的多是長期合作客戶，部分還涉及認證程序，不會因為一、兩天罷工就輕易更換供應商。
林偉智指出，相較於短期轉單效益，另一個值得觀察的方向，是其他記憶體業者的員工是否會提出類似的分潤訴求，以及企業提供的報酬與獎金制度，能否讓員工接受。這場勞資爭議的後續影響，除了產線與供貨，也涉及企業如何與員工分享獲利。
延伸閱讀