英業達接班啟動！卓桐華：新團隊年輕20歲要把馬雲恥笑回去、向台積電學習加班
電子五哥股東會今年由英業達打頭陣，並進行董事改選，董事長卓桐華卸任啟動世代交替，由創辦人葉國一次子、現任策略中心執行副總葉力誠擔綱。談對新團隊期許，卓桐華笑說，年輕人要「多加班好好工作，要跟台積電學習」，馬雲先前笑說80歲不能談創新，現在經營團隊年輕20歲，要把馬雲恥笑回去，英業達一定能超越前段班的成績。
英業達今天進行董事改選，新任董事已當選權數來看依序為為葉力誠、葉國一、溫世智、李詩欽、卓桐華、張景嵩，獨立董事張昌邦、陳瑞隆、魏啟林。上午董事會通過後，新任董座由葉力誠接任。
卓桐華指出，英業達現在已經是前段班，年輕20歲的新團隊是對公司就是最重要的事情，過去幾年阿里巴巴創辦人馬雲恥笑企業80歲還在談創新，現在希望50歲的團隊好好談創新。
卓桐華說，新的經營團隊會發展更多新的事業，全球各地布局都在掌握中，以前新的經營團隊比較保守，現在他卸任比較敢講，「今年是個好年」、「今年NB會有很大的成長、伺服器更不用講」。
聚焦新事業方面，卓桐華也說，今年歐洲和中國的電動車開花結果，5G跟台灣大公司合作方案都在進行，醫療方案英華達持續努力。
新任董座葉力誠表示，很榮幸站在巨人肩膀上。英業達很優秀公司。專注世紀研發製造 未來會除持續積累外，也會尋求新的動能。車載、5G和AI是大家努力方向，也包括醫療產業，很多地方需要軟硬體合作，過去英業達專精於硬體，未來透過軟硬結合開發不同客戶，能尋求更多策略合作夥伴。
葉力誠強調，現在要單打獨鬥不可能，需要跟更多合作廠商合作，像是車載與NXP有策略合作後，也跟其他晶片廠也有接觸，透過晶片廠策略合作能快速進入車載產業，開啟更多不同產業的聯盟，可以看到的道路也越來越廣闊
不過，今天股東會中國泰投信法人代表也罕見出席表達建議，認為英業達缺少外部評等機構評鑑，也缺少與外界溝通，期許ESG評等結果改善。卓桐華回應表示，未來ESG和數位轉型是當前主要工作，必須承認對ESG投入很大心力，但揭露和溝通上仍有不足之處。