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月薪卡3萬怎麼辦?文組低薪迷思再掀戰 有人靠副業月收破10萬

CTWANT

更新於 03月19日10:02 • 發布於 03月19日10:02 • 甘仲豪
不少文組上班族面臨薪資停滯與職涯瓶頸。(示意圖/Pexels)

文組薪資成長受限問題再度引發關注,近期有網友在社群平台發文,質疑文組畢業生難以擺脫低薪處境,相關言論迅速引發熱議,也帶動對文組職涯發展與收入結構的討論。

該名網友於Dcard發文指出,未選擇理工領域的學生,進入職場後較難取得高薪,甚至認為即使透過進修提升學歷,薪資改善空間仍有限。不過此番說法隨即遭到其他網友反駁,認為科系並非唯一影響因素,企業仍需多元專業人才,包括法務、人資與財務等職務,文組背景仍具發展空間。

針對原PO說法,有不少人分享自身經驗指出,即使為文組出身,仍可透過轉職或跨領域發展提升收入,例如進入金融或海運等產業後,薪資水準可達一定程度,顯示職涯發展與個人能力與選擇密切相關。此外,有一名出社會約3年的女網友也分享自身情況,表示曾任行銷助理、行政及企劃等職務,目前薪資長期維持在3萬元左右,感受到成長瓶頸。

由於與在科技業等產業工作的朋友存在收入差距,這名女網友開始考慮轉換跑道,並關注銀行招考機會。她指出,過去認為銀行職缺多限於相關科系,但觀察後發現非本科系亦可透過準備考試進入。儘管銀行工作可能面臨業績壓力與加班情形,但在薪資與福利條件較具吸引力的情況下,仍考慮投入準備。

對此,具經驗的從業人員也表示,銀行工作環境差異較大,部分單位相對穩定,但亦存在業績壓力,建議求職者應審慎評估單位性質與自身適應情況。另一方面,也有人提出發展副業作為增加收入的途徑。有經驗分享指出,透過家教或展場銷售等兼職,在投入較多時間的情況下,月收入可由約3萬元提升至5萬元至10萬元不等。

不過靠著這類方式需投入額外時間與勞力,收入與付出程度密切相關。整體而言,相關討論顯示,文組畢業生面臨薪資成長壓力,但透過轉職、跨領域發展或經營副業,仍存在多元突破收入限制的可能方向。

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