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理財

年薪最高破 600 萬!這 12 項 AI 熱門技能,企業為何搶著開高薪?

經理人月刊

更新於 2025年04月25日10:21 • 發布於 2025年04月25日09:00 • 支琬清

AI 技術持續改寫全球職場規則,尤其自生成式 AI 工具在 2 年前公開問世後,AI 已從技術邊陲走進企業核心。根據最新統計,近 71% 的企業表示更願意錄用熟練 AI 技能、但經驗較淺的應徵者,勝過沒有 AI 能力的資深人員。也就是說,擁有 AI 技能不僅能大幅提升競爭力,更有可能成為獲得高薪職位的關鍵因素。

美國網站《Ai4Beginners》整理出「現今最能為你換來高薪的 12 項 AI 技能」,涵蓋基礎的資料處理,到技術門檻極高的 AI 研究技術。每一項都是當前企業極為重視的能力,薪資前景亮眼,為想轉型進入 AI 領域的職場人士提供明確方向。

1. 機器學習(Machine Learning):AI 應用的關鍵技術

機器學習是讓電腦透過資料自行「學習」的技術,不需為每個任務寫死規則。其應用廣泛,如商品推薦、風險預測、疾病診斷等場景。具備此技能的工程師,平均年薪為 16 萬 1385 美元(約新台幣 534.4 萬元)。

企業看重此技能,因為它能帶來更高的營運效率與成本優勢,並為決策提供科學依據。

2. 自然語言處理(NLP):語言與 AI 的橋樑

NLP 技術讓電腦能「理解」人類語言,是 ChatGPT、語音助理、客服機器人的技術基礎。這類專業人員的平均年薪為 16 萬 4000 美元(約新台幣 543 萬元),需求持續上升。

NLP 也廣泛應用於自動摘要、情緒分析、機器翻譯等任務,有助於處理大量文字資訊。

3. 電腦視覺(Computer Vision):讓機器看見世界

電腦視覺讓能機器「看懂」影像,主要應用於影像處理、臉部辨識、影片分析、影像分類等。該技能需熟悉圖像處理、數學與機器學習,平均年薪為 12 萬 1515 美元(約新台幣 402.4 萬元)。

由於掌握此技能需要深入理解相關技術,且其應用廣泛,因此各產業對這類專業人才均有需求。

4. 深度學習(Deep Learning):打造 AI 神經網路

深度學習是機器學習的一項分支,利用類似人腦結構的神經網路處理資料。例如,醫療保健公司利用它進行醫療診斷,零售商店用於偵測詐欺,汽車公司則應用於物件偵測。平均年薪為 9 萬 9628 美元(約新台幣 329.9 萬元)。

在資料量快速成長的情境下,深度學習已成為企業分析非結構化資料的重要工具。

5. AI 倫理與偏誤調整:打造公平可信的 AI

AI 系統可能因訓練資料偏誤而產生歧視問題,促使企業更加重視 AI 倫理與偏誤調整能力。此類專業人員需識別偏見、評估資料品質,並調整演算法,平均年收入約為 13 萬 5000 美元(約新台幣 447 萬元)。

6. AI 研究:站在技術最前線的要角

AI 研究人員負責開發嶄新演算法與理論,改進現有的 AI 系統,從而推動整體技術進步。例如開發改進醫療圖像分析,或即時處理市場資料的先進演算法。AI 研究科學家的年薪範圍通常落在 17 萬 2895 至 19 萬 1576 美元(約新台幣 572.5~634.4 萬元)。

由於涉及前沿技術探索,相關職位對研究能力要求極高。

7. 機器人流程自動化(RPA):營運效率利器

RPA 可協助企業自動處理重複性工作,如報表填寫、流程審核、系統整合等。RPA 專業人士平均年薪為 10 萬 6207 美元(約新台幣 351.7 萬元)。

由於這是一項複雜且技術性的技能,擁有良好 RPA 技能的專業人士需擅長識別可自動化的機會、設計工作流程並確保與現有系統的順利整合。

8. 生成式 AI 模型設計:企業內容生成的新寵

生成式 AI 技術能創造文字、圖像、影片等數位內容,廣泛應用於行銷、內容製作、產品設計等領域。相關職位平均年薪為 11 萬 5864 美元(約新台幣 383.7 萬元)。

因企業需要能產生符合其品牌內容的 AI 系統,具備模型開發、訓練與微調、資料準備、評估與測試以及部署等能力的專業人員而成為企業爭相招募的對象。

9. 資料處理與特徵工程:AI 模型效果的基石

資料處理技能可將原始資料轉換為可分析格式,特徵工程則負責提取關鍵變數,提升模型準確率。此技能年薪中位數為 12 萬 198 美元(約新台幣 398 萬元)。

這類基礎工程能力,對於讓機器學習模型能夠提取有意義的洞察並做出準確的預測(資料處理),以及提取可用於訓練機器學習模型的關鍵特徵(特徵工程)而言,是構建高效 AI 模型不可或缺的一環。

10. AI 工程:將模型落地的技術骨幹

AI 工程師需設計、開發並部署 AI 系統,整合演算法、程式語言與資料架構,年薪中位數為 10 萬 6386 美元(約新台幣 352.3 萬元)。

相關職位在促進創新產品的創造、改善業務營運以及支援其他業務流程方面扮演關鍵角色。

11. AI 聊天機器人開發:企業溝通體驗革新的關鍵

由於現在大多數企業都希望將對話式聊天機器人整合到網站中,因此對 AI 聊天機器人開發人員的需求快速攀升。從客服、自動應答到銷售輔助等應用皆仰賴 NLP、軟體開發與機器學習技術。相關職位平均年薪為 11 萬 7000 美元(約新台幣 387.4 萬元),資深專業人士可達 17 萬 300 美元(約新台幣 563.9 萬元)。

開發者需兼具自然語言處理、軟體開發與機器學習知識,以打造能夠改善客戶體驗的聊天機器人。

12. AI 解決方案架構師:AI 導入的設計總監

AI 解決方案架構師負責設計和實施企業內的 AI 系統以解決複雜問題,創建可擴展且穩健的架構,同時考慮整體效能優化、資料安全和系統整合。相關職位平均年收入為 14 萬 5963 美元(約新台幣 483.3 萬元)。

結合技術專業與業務理解力,是企業導入 AI 成功與否的關鍵人物。

資料來源:Ai4Beginners;本文初稿由 AI 協助整理,編輯:支琬清

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