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留美音樂碩士勇闖離岸風電:先有韌性,找工作才有本錢任性

Cheers 快樂工作人

更新於 2024年03月19日03:49 • 發布於 2024年03月17日07:30 • 李佳樺

台灣時間晚上9點,視訊鏡頭前的許順典(Noniko)背後卻陽光普照,還有壯麗的山川美景。「我現在在冰島岸邊!」許順典剛結束船上的日常會議,臉上掛著大大的笑容受訪,她目前是挪威郵輪公司Hurtigruten探險船上的電子媒體負責人,除了日常影片剪輯外,還需要學習使用獵槍、開橡皮艇,帶著遊客到人煙罕至的蠻荒之地探險。

誰也想不到,眼前這位滿嘴海洋經的女生,其實是一位長笛演奏家。

從美國密西根大學音樂碩士班畢業至今,許順典在自己的職涯路上,是一位勇敢的探險家,她的故事也彷彿同齡世代的縮影,越來越多人選擇踏上跟她相同的道路,勇敢地改寫工作的定義——彈性約聘,以世界為舞台。

▲許順典的長笛演奏(許順典提供)

接到探險郵輪媒體製作人的工作之前,許順典剛結束一年多在凡諾德、Boskalis等離岸風電工程公司的合約,因為再過幾個月就是海上施工淡季,她得想方法填補這段空白。於是,許順典決定在探險船上邊工作邊旅遊,並透過修習線上課程,持續準備離岸風電相關證照,合約到期後就有機會回到風電業爭取更高的職位以及待遇。

在零工經濟(Gig Economy)與混合工作模式發酵下,像許順典一樣選擇不依附於大企業,而是透過短期合約打造靈活職涯發展的例子越來越多見。據KPMG研究,歐美國家約有30%的勞動人口是零工,英國市調公司Voices也指出,2021年各大零工經濟平台的會員成長率高達245%,其中68%為了追求自由與彈性而投入。

讓許順典脫下華麗禮服、卸下表演妝,在大海上乘風破浪航出自由職涯的原因又是什麼?

故事要從許順典大學時期說起。雖然主修音樂,但她並非以演奏為目標,反而以音樂背景為底結合影像,期許自己可以打造出如同迪士尼經典音樂動畫片《幻想曲》的多媒體藝術家,因此許順典主動修習劇場、製片、動畫等課程,常常在剪輯室一待就是六小時,畢業前她以一支作品,爭取到新世界樂團、暴雪娛樂的工作。

但沒想到,在美國許多大企業、樂團都不願替外國人申請簽證,即使錄取也無法順利入職,讓她面臨長達一年多的待業期。

「那段日子是我人生中最接近憂鬱症的時期,」許順典回憶,當時失去學校的庇蔭、求職失利,花光積蓄的她只能到處借住朋友家的沙發,一年內就搬了五次家。

在陸地上的失意,正是引領許順典「出海」,在零工經濟趨勢下活出非典型職涯的契機。

許順典透過老師的介紹,將目光轉向沒有簽證問題的郵輪工作,她憑著大學時期豐富的視覺與製片經驗,順利進入世界最大的郵輪公司皇家加勒比,擔任約聘節目製作,負責製作郵輪上的每日景點介紹影片,被允許的話也能上台演出。

這份工作讓許順典發現自己很適合合約制的工作模式,一個合約通常只有半年,結束後想要內部輪調、暫時休息喘口氣都能自由選擇。她在工作期間,先後於古巴、加州拍攝了好幾部在YouTube流量破萬的音樂MV。拜零工經濟下的彈性工作模式所賜,她從此走上傳統正職工作難以給予的「成功」人生。

期間許順典也累積了上船工作必備的船員證、四小證(編按:符合STCW的證照,需經過國際統一的船上安全、危機處理訓練),以及實務跑船經驗,這些條件後來都成為進入離岸風電產業的跳板。

2020年疫情下許順典回到台灣,正巧搭上政府要求離岸風電產業本土化的需求,外商公司亟需具備海事證照、又是台灣籍的人才,她因此接連得到Seatrench AS、凡諾德、Boskalis等離岸風電工程公司的合約。

享受自由的同時,也要保持隨時能面試的狀態

自華麗舞台與光鮮亮麗的郵輪來到工地現場,許順典沒有被艱澀的產業知識、七月的溽暑,與拉電纜、操作複雜測量儀器的工作內容嚇到,而是像海綿一樣快速吸收學習。

「Noniko的學習能力很驚人,」曾和許順典共事的CTV(風電維運船)船長盧冠凱說:「探測儀器的操作和軟體介面的判讀很複雜,但她不到一個禮拜就學起來了。」

許順典認為學習沒有秘訣,就是把身邊的同事問到嫌你煩為止。她也將自己熟悉的長笛演奏知識,運用到學習機械原理中,例如某次輪機長從旁指導時,順口問起了長笛的呼吸方法,讓她聯想到「引擎循環」的概念與長笛的「深度呼吸」有異曲同工之妙。

「沒有使用深度呼吸就像是引擎進、壓、爆、排 沒有做完整一樣,廢氣不會排乾淨,長久下來就會損傷肺部。」許順典得意地看著輪機長秒懂的臉。

「哎呦,看來這個書真的有念進去喔!」輪機長笑著說。

▲許順典的學習筆記(許順典提供)

從郵輪到離岸風電,再到探險船,她現在很享受不安定帶來的挑戰,還有一切「操之在己」的自由。

「這就是合約制工作的優勢,只要你有能力,職涯跳轉不需要任何人同意,快不快樂也是自己決定,」許順典表示,她以約聘的工作型態維生已經6年,然面對零工經濟的現實面——多僅能從事高替代性的職務,以及薪資成長侷限,她認為只有不斷增進自己的專業能力,讓雇主非把合約給你不可,才能超越零工的限制。

為此,許順典讓自己保持隨時「可以接受面試」的最佳狀態,以爭取較佳的工作機會。

首要之務是,建立關注產業動態的習慣。每天,她都會瀏覽郵輪、離岸風電的產業新聞,例如某郵輪跟哪個樂團簽約,或了解風場的開發進度。下一步即根據產業走向精進自己的能力,需要哪些證照、經驗都要先預備,許順典就自費取得離岸風電必備的GWO-BST證照(國際風能組織認證的安全技能證照),在探險船上也正準備潛水證考試。

最後,在每個合約中都要留下人脈才能一路往上爬。像許順典在離岸風電的前後兩間公司就是上下承包關係,優異表現讓她獲得主管青睞,往產業上游走。

被問及要隨時繃緊神經應戰,不累嗎?許順典搖搖頭,她說自己非常享受學習新知識,每天起床都把自己的腦袋歸零,準備好吸收不一樣的人事物。

「我的大學摯友說,我是她見過最任性的人,我覺得讓我有本錢任性的,就是韌性。」許順典說。

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