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理財

「我該把興趣變成工作嗎?」這個問題未必得要殘酷地二選一

經理人月刊

更新於 06月10日09:39 • 發布於 06月10日09:00 • 張安安

出了社會幾年、經歷幾番職場洗禮,我們終於有了辨別大餅的能力。但有一種人特別厲害,餅照吃、班照上,卻不會讓任何事干擾他的夢想,一旦下了班,他就有自己的世界要忙。工作是工作、興趣是興趣,井水不犯河水、認份卻不認命。或許擁有兩種身分,是一種遊走於社會中最完美的方式。但如果有一天,井水犯了河水,那會泛濫成災嗎?

或許比起對待「興趣」,我們對待「上班」寬容得多。只要在公司找到一個位子坐下來,就擁有了第二個家的歸屬感。工作上的事,我們忍得住被主管一修再修、受得了被老鳥一改再改;熱愛的興趣,卻容不得別人一點點指手畫腳。

工作,反正從一開始就不是摯愛,所以沒有所謂的成見和堅持,領了薪水,就謙卑一點。經過時間慢慢熬,乾柴硬肉也能去骨化髓,入得了菜單上得了桌。

肉可以慢慢熬,高級干貝卻往往冷凍在冰箱捨不得吃。

煮火鍋好浪費、乾煎怕煎壞,結果就不小心冰了好幾個禮拜。等到偶然有一天打開冰箱,才又發現它,於是配著泡麵隨便煮了吃。曾經的山珍海味,也變得如此普通了啊!

人生不也常常是這樣?工作可以被丟上刀山、炸下油鍋,但珍藏的興趣,卻禁不起一點點批評和現實的觸碰。就因為是興趣,所以稍微出一點力,就有了小小的成績,雖然還說不上專業、也談不上很會,但在興趣上,我們就是比別人擁有多一點直覺,也總能收穫淺淺的讚美。

淺淺的讚美加深了天賦的成見,誰都不許對「興趣」指指點點。或許,這就是為什麼把興趣當工作會很痛苦吧?

天選之人總看不慣浮華的技巧,也不屑於基礎的磨練,結果珍貴的天賦,變成了最惋惜的游手好閒;在不上不下之間,這輩子的心願只能下輩子實現。

「把興趣當工作」如果很痛苦,那就是因為這份興趣,還沒被打磨到足以當成工作的程度。至於要不要把興趣當工作?與其糾結這個問題、賭一把地殘酷二選一,不如先把興趣拋進現實中打磨,等到磨得足夠成熟,它自然而然,會變成工作。

關於工作,該認份還是認命?

職場上,認份又認命的人,會成為主管的愛將;不認份又不認命的人,不但自己很痛苦,還常常搞到別人也受傷。而有一種人,我特別喜歡。他們認份卻不認命,渾身上下散發一種無為而治的美感。

他們的眼神裡有光,只是在上班時默默隱藏,因為這樣的光,不適合照耀在死氣沉沉的辦公桌上。他們可以上班,為了生活賺錢餬口;他們也能下班,為了夢想放手一搏。對他們來說,工作和興趣,不用二選一,也不用互相看不起。

認份而不認命,是因為理解世上有許多的不得已,所以願意把責任一肩扛起。他們不會把夢想當作逃避責任的藉口、也不會把工作當成放棄興趣的理由,而是在現實的生活中,依然保有一個下班的角落。

巨大的社會壓力,也壓不下那樣的閃閃發光。不是單純的白光,也不是生冷的藍光,而是溫柔又熾熱的黃光。承擔過生活、背負過重擔,那樣的光芒, 溫暖卻不會過燙。

把興趣拋進現實中打磨,等到磨得足夠成熟,它自然而然,會變成工作。

(本文摘自《下班後,人生才開始》,幸福文化)

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