台灣港務公司奪友善職場3大獎

記者許正雄∕高雄報導

亞洲資深人力資源權威刊物《HR Asia》二０二六年得獎名單揭曉，台灣港務公司連續四年獲「亞洲最佳企業雇主獎」，更首度獲得「科技賦能獎」；此外，也二度獲頒台北市「友善育兒事業獎」，一舉獲得三項友善職場獎項肯定。

頒獎典禮由港務公司董事長周永暉代表領取「亞洲最佳企業雇主獎」，基隆分公司總經理蘇建榮代表領取象徵數位創新里程碑的「科技賦能獎」，展現國營事業在「人才永續」與「數位轉型」上的實力。

港務公司連續四年獲亞洲最佳企業雇主獎，彰顯長期深耕人才永續與全體員工高度認同的成果。近年來，公司從人才培育、友善職場、多元共融一路推進至數位創新，打造兼顧員工幸福感、組織韌性與企業競爭力的永續職場；今年更突破傳統，首度獲得「科技賦能獎」，成為港務公司在數位轉型道路上的關鍵里程碑。

此外，港務公司職場友善育兒措施再獲肯定，一舉拿下三項友善職場殊榮，不僅二度獲友善育兒「績優事業」獎，並同步獲「育兒與親職支持網絡與措施」及「前瞻及創意作為」兩項單項績優事業組獎項。於台北市「一一五年度友善育兒事業獎頒獎暨親子日活動」中，由行政副總經理高傳凱率領團隊領獎，展現公司長期深耕友善家庭職場、支持員工兼顧工作與家庭照顧責任的成果。