禁上廁所害員工情緒崩潰、失禁、裸奔、丟糞便? 「這公司」出面回應了
Newtalk新聞
中國近日網傳知名電池廠寧德時代宜賓基地發生「限制員工上廁所」事件，一名一線員工疑因被班長禁止如廁，甚至出現失禁情況，隨後情緒失控，在車間內裸奔並投擲糞便。相關話題 9 日一度衝上微博熱搜第一，引發大量網友批評。
網傳畫面顯示，一名男子全身赤裸在工廠車間內行走，前方多名身穿藍色連體工服的工作人員紛紛躲避，後方則有人追趕。配文稱，涉事員工因主管不准其上廁所而「拉褲兜裡」，情緒崩潰後裸奔，並投糞。事件迅速引發輿論爭議，不少網友留言批評工廠管理方式，甚至以「缺德時代」等字眼諷刺。
據《錢江視頻》報導，外界所稱的「寧德時代宜賓基地」，通常是指寧德時代全資子公司四川時代位於宜賓市三江新區的電池生產基地。四川時代工作人員表示，網傳影片中的涉事男子並非公司員工。寧德時代也向《界面新聞》回應稱，事件「並非發生在寧德時代基地」，而宜賓基地已經報警，目前警方已介入調查。
不過，一名中國網友曝光的內容據稱，事件疑似發生在另一家電池廠商的「嘉善基地」，時間約在 8 月底，起因可能與主管不批准員工離職流程有關，但並未透露相關企業名稱。截至目前，官方尚未公布涉事工廠及事件完整經過，因此網傳說法仍無法獲得證實。
事實上，這並非首次中國傳出工廠限制員工如廁的爭議。2025 年 2 月，深圳市寶安區愛仕達電子工廠曾遭離職員工爆料實施嚴格的「限廁令」。據爆料，工廠每日工時長達 12 小時，員工每 4 小時僅能如廁 2 次，每次不得超過 7 分鐘，同一時間最多只能有 2 人離開工作崗位。且員工如廁還必須攜帶綠色「離崗證」，須等前一名員工返回並交回證件後，下一人才能使用。
同月，廣東佛山市順德區三兄弟機械製造有限公司也曾發布《如廁管理規範》，規定員工小便時間不得超過 2 分鐘，部分時段甚至禁止如廁，違規者將被處以 100 元人民幣罰款，直接從當月薪資中扣除。
此外，社群平台上也出現其他工廠限制如廁時間的爆料。有網友稱，部分電子工廠甚至會以門禁系統限制員工如廁時間，若超過規定時間，可能無法重新刷進去，甚至被計為遲到或曠工。