國定假日新增4日！台積電、聯電：依法辦理
[NOWnews今日新聞] 國定假日確定新增4日！立法院9日三讀通過國民黨團與民眾黨團版「紀念日節日實施條例」草案，確定新增「4+1」個國定假日，包括教師節、光復節、行憲紀念日以及小年夜等4日。晶圓代工廠台積電和聯電對此表示，依法辦理，對營運並無影響。
立法院9日三讀通過《紀念日及節日實施條例》，將原本只有在行政命令位階的《紀念日及節日實施辦法》提高到法律位階，並新增4天國定假日，包括9月28日孔子誕辰紀念日、10月25日台灣光復節暨金門古寧頭大捷紀念日、12月25日行憲紀念日與小年夜，另外也把5月1日勞動節改為全國放假。
根據目前的《紀念日及節日實施辦法》，國定假日包括元旦、和平紀念日、除夕到初三、兒童節、清明節、端午節、中秋節、國慶日共11天假。修法後再增4天國定假日，也把勞動節改為全國放假。且因放假的依據提升到法律位階，未來要增刪節日或紀念日，都需經過修法。
另外根據新法，調整放假補班規則，授權行政機關處理；新法的施行日期也規定，總統公布後立即實施。換句話說，今年的9月28日就可以放假，且因當天是禮拜日，禮拜一可望補假，變成三天連假。
針對國定假日新增4日，台積電指出，會配合法規變動，新增小年夜等4天國定假日，並調整規劃彈性休假天數因應。據台積電年報資料，提供優於法定標準的福利制度，每年除了12天國定假日外，另給予7天紀念日休假。
聯電表示，將依法辦理，由於原本即提供員工優於法令的給假福利，額外給予7天備用假供員工彈性運用，因此新增4個國定假日對於營運應不會造成影響。
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