2000萬肥貓只是導火線！陳冠舟怒翻旺中舊帳 再拋支持「公公併」震撼彈
國票金副董事長陳冠舟年薪逾2000萬元，近期遭輿論貼上「肥貓」標籤，這把火越燒越旺。陳冠舟今（12）日不再沉默，直接在媒體頭版刊出5點聲明反擊，不只表態支持全面檢討薪酬制度，更點名旺中媒體「雙標」，連過去副董事長的薪酬舊帳都翻了出來。表面上是在吵一份2000萬元年薪，但陳冠舟這股「歸腹肚火」一口氣燒起來，也把耐斯、旺旺與公股多年來在國票金的恩怨，全轟上檯面。
表面上，這場爭議問的是一個很簡單的問題：國票金副董事長陳冠舟一年領2000多萬元，到底值不值？但往裡面再挖一層，其實又繞回國票金多年來最難解的一齣戲，耐斯與旺旺兩大民股的角力。
國票金股權分散，耐斯、旺旺兩大民股長年在人事、董事席次與經營權上互有攻防。今年5月董事全面改選後，局勢才出現明顯變化，公股一口氣拿下15席中的8席，正式過半，張兆順接任董事長，國票金也從過去民股角力，轉為公股主導的新局。
也因為如此，現在每一次人事與薪酬爭議，都不免被放回這張股權版圖裡解讀。陳冠舟出任副董事長後，年薪逾2000萬元迅速成為箭靶，「肥貓」兩個字一路黏上身，連第一銀行都出面要求重新檢討國票金及旗下子公司的高階薪酬結構。眼看火已燒到自己身上，陳冠舟這次乾脆把話一次講開，而且不只是替自己的薪水辯護，更直接把整個戰場掀開。
他先強調，國票金設副董事長並不是為他量身打造。公司章程本來就明定，必要時得設置副董事長，而且自2011年以來歷屆董事會都有這個職位，不是陳冠舟上台後才突然多出來。
至於最敏感的薪水，他也沒有把防線架在「我就是值2000萬元」，反而公開表示支持全面檢討薪酬制度。如果大家認為制度不合理，那就把整套制度攤開來一起檢討。
真正讓這份聲明火藥味炸開的是第三點。陳冠舟直接把炮口轉向旺中媒體，批評對方「雙標」，並翻出旺旺集團蔡紹中過去擔任國票金副董事長時的薪酬紀錄。依國票金歷年年報資料，蔡紹中擔任副董的完整年度中，2021年酬金約1723萬元、2022年約2595萬元。陳冠舟要反問的意思再清楚不過：以前這個職位就有高薪，為什麼現在換成我坐，就突然變成「肥貓」？
這一下，事情也就不再只是2000萬元薪水。
熟悉國票金的人都知道，耐斯與旺旺在這家公司裡角力多年。如今公股拿下過半董事席次、耐斯又長期表態支持公股，陳冠舟坐上副董事長後，原有勢力版圖自然重新洗牌。因此，這波薪酬攻防也很容易被市場解讀成舊有股東恩怨，在新的公股主導架構下又一次浮上水面。
「肥貓」是最容易讓一般人有感的題目，但背後真正值得觀察的，是國票金好不容易進入公股主導的新階段後，過去民股彼此牽制的戲碼，會不會繼續拖住新董事會。
更有意思的是，陳冠舟這次還主動把戰場拉到更大的「公公併」。他公開表示，只要有助於泛公股金融機構整合資源、擴大營運規模與提升競爭力，他支持「公公併」政策方向，也願意全力配合。
國票金現在已由公股掌握主導權，如果連耐斯這個重要民股陣營都公開支持「公公併」，市場下一步自然會問：國票金未來會不會被放進更大的泛公股金融整併棋盤？
所以，現在大家吵得最兇的是「國票金需不需要副董事長？一年領2000多萬元合不合理？」但真正可能決定國票金未來的，恐怕不是這2000萬元的薪水。薪水只是點火的火柴，後面燒出來的，是股東恩怨、公司治理、經營權，以及國票金下一步究竟要走去哪裡？
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