請更新您的瀏覽器

您使用的瀏覽器版本較舊,已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本,以獲得最佳使用體驗。

奧斯卡得獎分析|毒箭滿天飛的小金人之戰 《艾諾拉》如何殺出重圍成最大贏家

壹蘋新聞網

發布於 2025年03月03日17:31
《艾諾拉》是今年奧斯卡金像獎最大贏家。

【李子凡/特稿】影壇最高殿堂盛事——第97屆奧斯卡金像獎頒獎典禮甫落幕,本屆最大贏家是美國導演西恩貝克(Sean Baker)執導的《艾諾拉》(Anora),抱走最佳影片、導演、影后、原創劇本與最佳剪輯共5座大獎。回顧《艾諾拉》的奪獎之路,該片本來就被視為是前六強,但並非最被看好的第一種子。今年獎季因洛杉磯發生野火,許多造勢活動轉趨低調,但陸續有入圍者或作品爆出負面消息或爭議,很難令人不懷疑是各家造勢團隊放出的暗箭,就有危機處理公關專家直指,毒箭滿天飛的情況,成為今年奧斯卡獎最大的問題,而今年的得主除了靠本身實力讓業界認可、奧斯卡造勢策略的運用,以及能夠閃避爭議或是明哲保身,可能也成獲獎的原因之一。

本屆奧斯卡入圍名單於 1 月 23 日公布,Netflix 的《璀璨女人夢》以 13項領跑;A24的《粗獷派建築師》 和環球影業的《魔法壞女巫》 各獲 10 項;探照燈影業的 《巴布狄倫:搖滾詩人》和焦點影業的《秘密會議》各獲 8 項。當時,最佳影片普遍被認為是一場六強爭霸戰,其中《璀璨女人夢》略佔上風,幾乎沒有人看好獲6項提名的《艾諾拉》能獲勝。

然而,在提名公布不到一周後,卻爆出《璀璨女人夢》的跨性別女主角卡拉索菲亞賈斯康(Karla Sofía Gascón)被挖出過去在社群媒體發表的言論,充滿各種政治不正確的歧視與冒犯言論,包括她曾攻擊遭白人警察濫用暴力致死的弗洛伊德(George Floyd)、亞洲人、穆斯林女性,以及伊斯蘭教整體,更諷刺的是她也批評過奧斯卡獎。雖然她為過去的錯誤道歉並刪除社群媒體帳號,仍難以力挽狂瀾,該片的造勢至此全面崩盤。

《粗獷派建築師》在去年威尼斯影展獲最佳導演銀獅獎,今年初金球獎奪下最佳導演、影片與影帝大獎,本來是奧斯卡獎大熱門,卻爆出片中使用AI技術的爭議。

美國男星艾卓安布洛迪(Adrien Brody)在片中飾演一名匈牙利籍的納粹大屠殺倖存者與建築師,英國女星費莉希蒂瓊斯則演他的妻子。就在布洛迪以該片拿下金球獎影帝後,該片剪輯戴維楊喬(Dávid Jancsó)透露劇組用AI來優化布洛迪與費莉希蒂的匈牙利語發音,使其「聽起來更道地」,引發軒然大波。

楊喬解釋:「匈牙利語出了名的難發音,特別是對於來自盎格魯撒克遜背景的人來說,某些發音特別困難。我們最初嘗試讓演員重新錄音(ADR)這些部分,後來也試過讓其他演員來配音,但都沒有奏效。所以,我們轉向 AI 尋求幫助。」楊喬強調,團隊非常謹慎地保留了演員的表演,主要只是調整某些發音,並加快處理速度,「這部電影的匈牙利語台詞很多,我們需要加快這個過程,否則到現在還在剪輯」。

除此之外,生成式AI也被用於電影高潮場景,生成「符合主角托特風格的建築圖紙和建築物」。AI的使用在網路上引發強烈反彈,許多人認為這可能會影響該片在頒獎季的競爭機會。有網友說:「《粗獷派建築師》竟然用AI改變布洛迪的口音,還用來設計建築?這部長達3.5小時的電影,宣揚藝術誠信,結果竟然這樣?」果不其然,該片後來已不再被視為奪獎熱門,幸好布洛迪仍保住影帝,該片也獲攝影與配樂獎。

另一位同樣被暗箭所傷的,還有本來被視為是黛咪摩爾最大勁敵、以《我依然在此》入圍奧斯卡影后的巴西女演員費南妲托雷斯(Fernanda Torres)。她日前公開道歉,原因是她近「20年」前曾在一段影片中塗黑臉(blackface)扮黑人的畫面被人翻出。

59歲的費南妲曾演出巴西電視節目《Fantástico》的一段內容,飾演多個角色,其中一個是將臉塗黑扮成黑人,她在道歉聲明表示:「近 20 年前,我曾在巴西的一個喜劇段子中以黑臉造型亮相,我對此深感抱歉。我發表這份聲明,是因為我認為必須迅速回應此事,以避免帶來更多傷害與誤解。」

費南妲也是首位獲得金球獎影后榮銜的巴西演員,她說:「當時,儘管黑人運動與相關組織已在努力,但黑臉的種族歧視歷史與象徵意義尚未進入巴西大眾的主流認知。如今,隨著文化理解的進步,以及這個世紀以來的重要但仍未完成的成果,現在在我們的國家乃至全球,已經非常明確——黑臉是完全不可接受的。這是一場我們必須持續進行的對話,才能防止種族歧視行為過去與現在的正常化。」 但惹出黑臉風波踩到種族歧視大雷後,她的得獎可能性也幾乎被排除掉了。

公關處理專家認為:「我認為影藝學院可能擔心,奧斯卡頒獎典禮如今的形象已經從表彰藝術卓越性,變成了醜聞與爭議的中心,這一點比較可能讓觀眾卻步,而非吸引更多人觀看。」

隨著《璀璨女人夢》、《粗獷派建築師》兩部奪獎熱門片的優勢被削弱,《艾諾拉》的小金人之路變得更開闊。該片從去年5月的坎城影展開始,從《Barbie芭比》導演葛莉塔潔薇(Greta Gerwig)領導的評審團手中,獲頒最高榮譽金棕櫚獎。電影講述一名性工作者結識俄羅斯寡頭富豪的兒子,兩人被激情沖昏頭,私奔到賭城閃婚,男方父母得知後氣急敗壞派人處理,沒想到男方趁隙落跑,留下女主角一人被迫與男方父母手下展開尋人,過程滑稽荒誕卻也發人深省。

然而,金棕櫚獎肯定的電影作品,不能算是奧斯卡的「菜」。過去僅有1955年的《馬蒂》(Marty)與2019年由奉俊昊執導的《寄生上流》兩部片,在獲得金棕櫚獎9個月後,持續維持聲勢,達成拿下奧斯卡最佳影片的壯舉。

《寄生上流》背後的Neon發行公司,在奧斯卡締造大勝利後,似乎意識到《艾諾拉》與《寄生上流》一樣,都是品質與娛樂性俱佳、而且圍繞著社經地位不平等與生存掙扎核心主題的電影,因此幾乎完全複製了當年《寄》片的奧斯卡造勢策略。

他們先在秋季影展(特柳賴德、多倫多、紐約)重新推出該片,安排導演親自參與放映活動,讓電影界熟悉主演陣容。接著,進行一系列標準造勢活動,包括放映、Q&A與酒會,最終於 10 月中旬進行分區限量上映(《寄生上流》 於 10月11日在單一影院首映,《艾諾拉》 則於10月18日在六地放映)。隨後,他們再靠強勁的口碑行銷與亮眼的影評提升電影熱度(目前爛番茄新鮮度為 93%)。截至目前,該片全球票房接近 4100 萬美元(約13.5億元台幣),約為其製作成本的七倍。

在奧斯卡投票截止(2/18)前,《艾諾拉》先在2/7獲頒評論家選擇獎的最佳影片,接著2/9同日斬獲製片工會獎與導演工會大獎,製片工會獎與導演工會獎都是奧斯卡獎的重要指標。

不過,2/16「英國奧斯卡」英國影藝學院電影獎的最佳影片被《秘密會議》奪下,該片又在2/23拿下美國演員工會獎最佳整體演出獎,讓《艾諾拉》在奧斯卡的得獎結果投下不確定性。但事實上,奧斯卡獎的投票者——美國影藝學院的成員其實早已做出了選擇,勝負大局已定。

業界分析家也指出,近年來,媒體對於奧斯卡得獎結果的關注點,大多放在美國影藝學院成員的種族與性別上(學院近來將非白人及女性成員的數量翻倍),但事實證明,地理與年齡的變化對投票影響更為深遠。

影藝學院新增的海外會員,大幅提升了對非英語電影的接受度,這在《寄生上流》獲勝並寫下影史新頁時就可看到端倪。此外,年輕會員的大量湧入——其中大多數來自非美國主流電影製作體系——也重塑了長久以來對「奧斯卡電影」定義的刻板印象。

在 #OscarsSoWhite(奧斯卡好白)風波之後,奧斯卡最佳影片的得主——該獎項是透過偏好投票制度(preferential ballot)選出的,理論上應該最能反映共識——開始變得截然不同。從近年《月光下的藍色男孩》、《水底情深》、《寄生上流》、《媽的多重宇宙》等得主到今年的 《艾諾拉》,這些獲勝的電影都帶有一種怪異、另類、難以歸類的藝術電影特質——這些作品在過去的影藝學院體系下幾乎不可能奪冠。

這些電影還有一個共同點:它們的導演都是「電影人的電影人」(filmmakers’ filmmakers)——10 年前西恩貝克甚至用 iPhone 拍攝了一整部長片《夜晚還年輕》。這些導演對電影藝術懷有極大的熱情,並且敢於為此發聲,而這種特質似乎比以往更受到奧斯卡投票者的重視。

查看原始文章
Loading...

更多電影相關文章

01

龍山寺前落魄街友竟是大咖男星!范逸臣流落萬華街頭討生活 下一秒遭黑道追殺

鏡報
02

「我們在跟黑道搶人!」《失樂園》揭安置兒少困境,離開機構接到的第一通電話最關鍵:誰先接住他,他就往哪去

今周刊
03

吃完薯條剩紙袋也不能帶進場?你支持電影院外食規定嗎?

LINE TODAY 討論牆
04

《衝鋒飛車隊》猛格大王病逝 臨終前停止洗腎尊嚴謝幕

EBC 東森娛樂
05

成年友情殘酷題:你是朋友,還是可動用的人脈?

LINE TODAY 討論牆
06

George Clooney 將獲頒 2026 年威尼斯影展終身成就獎

Hypesphere狂熱球電影資訊網
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...

留言 1

留言功能已停止提供服務。試試全新的「引用」功能來留下你的想法。

Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...