請更新您的瀏覽器

您使用的瀏覽器版本較舊,已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本,以獲得最佳使用體驗。

運動鞋|Nike全球運動鞋市佔率下滑,如何靠女性市場與創新產品翻轉頹勢?

優分析

更新於 2025年06月30日02:11 • 發布於 2025年06月27日09:40 • (Mandy)-優分析產業數據中心

2025年6月27日(優分析產業數據中心)

Nike(NKE-US) 雖然積極透過行銷、產品與研究來搶回女性市場,但回到產業層面,挑戰仍然不少。除了需要克服 Lululemon (LULU-US) 等品牌搶市的壓力之外,Nike 也尚未完全擺脫過去在性別歧視官司與形象爭議上的陰影。

總結來說,Nik e這次以 Kipyegon 破紀錄挑戰為主軸的行銷操作,是對女性市場重新佈局的開端,但若要有效拉升銷售、重拾消費者信任,仍需搭配更具體的產品創新與市場溝通。未來幾季的財報表現,將是觀察這場轉型成效的關鍵。

市佔率下滑,轉向女性市場力圖翻身

根據 Euromonitor International 的統計數據,2021-2024 年 Nike 在全球運動鞋市場的市佔率從 28.8% 降至 26.3%,逐漸被 On 與 Hoka 等新興品牌蠶食。尤其女性消費者對 Nike 的熱度明顯降溫,這段期間女性的商品銷售只成長 4.4%,遠低於男性的 13.5%。

這個轉變對 Nike 來說是一大警訊。女性市場過去是 Nike 推動成長的關鍵之一,如今卻成為短板。這也是為什麼 Nike 新任執行長 Elliott Hill 上任後,特別重視女性市場重建,將其列為品牌轉型的核心策略。

Kipyegon 的 Breaking4 挑戰

Nike 最新的行銷策略,是由肯亞中長跑名將 Faith Kipyegon 週四在巴黎挑戰在 4 分鐘內跑完 1 英里,名為 Breaking4 的活動。Nike 希望藉由這場話題賽事,再次吸引女性消費者的關注。

Kipyegon 這次比賽是穿上 Nike 為她特別設計的新裝備,包括更輕的釘鞋、減少摩擦的 3D 列印跑衣,以及一款研發超過 2 年的 3D 列印運動內衣,這款運動內衣也成為本次行銷的重點,希望在 2028 年正式推出市面。

Nike 創新長 John Hoke 表示,公司在過去 18 個月內針對女性運動員的研究投資翻倍,並強調這是一項「重新調整資源分配」的策略,因為過去公司過度集中在男性運動表現上。

話題能否帶動銷售仍待觀察

Nike 為這場挑戰投入大量資源,但許多產業觀察者對其實質效益持保留態度。Morningstar 分析師 David Swartz 指出,Nike 希望透過這場賽事重新吸引認真跑步的族群關注,但能否轉化為銷售還很難說。

雖然 Nike 推出了以 Kipyegon 命名的跑鞋與服飾系列,但實際上關注 Breaking4 的專業跑者族群未必會是這些產品的主要購買對象。

創新幅度有限,難再複製 Vaporfly 效應

回顧 Nike 過去的成功案例——2017 年的 Breaking2 挑戰,雖然當時未能完成 2 小時內跑完馬拉松的壯舉,但帶動的 Vaporfly 跑鞋話題與銷售,讓 Nike 市佔率再創新高。

相比之下,這次的技術創新幅度被認為較為不如以往。跑鞋設計師 Richard Kuchinsky 直言:「跑衣看起來比較突破,但鞋子只是現有款式的小幅升級。」

此外,Kipyegon 這場挑戰並不會被官方認證為世界紀錄,因為她將有配速員陪跑,也不屬於正式比賽,這使得活動的「公信力」與「影響力」略打折扣。

查看原始文章

更多理財相關文章

01

虧大了!無風雨台股休市 美日韓股大漲、投資人少賺6萬元

自由電子報
02

巴威颱風假台股休市!夜盤、美股大漲股民哀號 他曝「這票人」最痛苦

CTWANT
03

用AI後大裁員?產發署長邱求慧:一定會後悔

NOWNEWS今日新聞
04

夜盤走揚、美股領漲!「台股放颱風假」這群人哀號

民視新聞網
05

巴威颱風停班衝擊!台股休市一天 21檔除權息順延

EBC 東森新聞
06

張忠謀95歲生日領股息7.5億!養生哲學曝光 他每日堅持「這1事」

三立新聞網
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...