聯合國啟動歷史性大改革 官員：暫無進一步裁員計劃
聯合國（UN）近年面臨嚴峻的財政危機，正進行大規模的內部改革。聯合國高層官員週二表示，只要各會員國能按時繳納會費，預計未來將不會再有進一步的預算削減或額外裁員行動。
為了應對美國等國家大幅削減國際援助所帶來的長期財政困境，聯合國秘書長古特瑞斯（Antonio Guterres）於去年三月啟動了名為「UN80」的倡議計畫。負責主導這項改革的聯合國政策事務副秘書長 Guy Ryder 在日內瓦向媒體表示，作為改革的第一步，聯合國已將明年的常規預算比2025年縮減了9.2%。
Guy Ryder 解釋，雖然預算縮減涉及裁員，但許多減員額度已透過現有的職缺凍結，以及員工「橫向調動」至體系內其他部門來吸收。目前他尚未掌握確切的離職人數。截至2024年底，聯合國秘書處共有35,231名員工，若加上顧問與臨時人員等約聘人員，總人力相當於41,999名全職等值員工。他預估，2027年的預算將維持在與今年大致相同的水平。
聯合國2026年的常規預算為34億美元，資金來自193個會員國依經濟實力分攤的義務性會費。然而，包括美國與中國這兩個最大的出資國在內，許多國家經常因拖欠會費而遭到批評。Guy Ryder 指出，近年來聯合國陷入困境的核心原因，在於部分會員國似乎不認為自己有履行繳費的義務，他也十分擔憂自願性捐款可能會持續減少。
除了預算與人力的精簡，Guy Ryder 表示，這波改革還涉及徹底重組聯合國「管理授權、分配資源與指派職責」的運作模式。聯合國也正在重新規劃人道救援的運送方式，整合各救援機構的採購與供應鏈。此外，「UN80」計畫目前也在研議合併多個機構，包括將聯合國婦女署（UN Women）與聯合國人口基金（UNFPA）合併，以及將聯合國愛滋病規劃署（UNAIDS）併入其他機構。
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