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國內

衛福部立醫院護理師加薪! 明年起每月最高調升2500元

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更新於 2023年11月06日07:50 • 發布於 2023年11月06日07:00 • 上報快訊/鍾知諭
為了留住護理人力,衛福部宣布,明年1年將全面加薪4%。(資料照片/陳愷巨攝)

為留住護理人力,許多私立醫院紛紛幫護理師加薪,對此,衛福部醫福會今天(6日)表示,明年1月起,將針對26家部屬醫院的護理人員全面加薪,最高1個月可加薪2500元;部分所屬醫院,預計每月病房輪班津貼,最多增加2000元。

醫福會副執行長楊南屏表示,衛福部所屬部分醫院,自今年3月至10月起,護理人員薪資已陸續調整,包括每月久任獎金平均調整3000元、夜班津貼1850元,特殊單位津貼,則依病房屬性調整為1600至2500元,證照津貼2000元,平均年薪為64.8萬至92萬。

楊南屏指出,目前有18家部立醫院,薪資已做調整,還有3家部立醫院,在今年11月1日起,病房輪班津貼每月增加800至2000元。楊南屏也說,明年1月起,所有部屬醫院的護理師將全面加薪,部立醫院的8000多名護理師將加薪4%,每個月調升1500到2500元。

楊南屏進一步說明,8000多名護理師中,有26%屬於公職具公務員身分,加薪將從各部立醫院的作業基金支出,至少有1億4400萬元的經費。楊南屏補充,跟去年離職率13.5%相比,截自今年10月,今年護理師離職率為11%,其中護理離職率最低為3.1%,明顯下降不少。

衛福部所屬26家醫院分布全國,各地醫院大小規模不一,財務狀況也不相同,對於留任護理人力,楊南屏表示,目前的策略為多元招募、爭取偏鄉離島人員適用《退撫法》78條退休後回任、提升醫院智能工作減輕護理人員負擔,以及改善薪資待遇福利。

然而,楊南屏坦言,用作業基金幫護理師加薪,會影響其他獎勵金支出,但也希望醫師們能體諒護理人員的辛勞。衛福部長薛瑞元也說,是為了避免護理人力繼續流失,才加薪,但同時也會安撫、顧及醫師的情緒。

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