離職當天被當「空氣」？網看關鍵：不夠久
一名工作三個月的男子在離職日分享了自己的慘痛經歷：本以為會有簡單的道別，沒想到換來的是同事無視的眼神與冷處理。他感到受傷，覺得職場是否真的如此現實，只要不是公司的一員，連微笑都不值得給？
這篇文章掀起討論，卻與原PO的期待大相徑庭，許多網友直言：職場，本來就不是交朋友的地方。
不少網友認為工作三個月不算久，來不及培養革命情感
三個月而已，您們有什麼革命情感嗎？ 就算同職場十年信不信情況也是一樣。
不論自己在職時做得多好、跟同事有多愉快，我也覺得只有三個月挺難讓同事與自己建立感情的。
在許多人眼中，職場僅是交換勞動力的地方
做三個月就走，代表別人浪費三個月時間教你，教完你就離職了，需要給你什麼好臉色？浪費大家時間。
就算是只做短期的打工，如果相處得好，還是一樣會互相道別寒暄幾句…如果到沒人理，呃…我相信平時人際互動應該就沒有很好。
也有網友建議離職者應學會放寬心，不必向同事索求認同
沒事的。不要太在意別人的眼光，自己的未來比較重要，身邊來來去去的都是過客！
如果自己是很重感情的人，好好表現出來人家是會適當給予回應的，自己沒有表現出這份熱情卻希望對方主動的話其實滿自私的。
📣 換你來聊聊：你心中的「離職禮儀」是什麼？
【你的離職經驗】： 你離職時是選擇「大張旗鼓告別」還是「悄悄打包走人」？
【過客觀】你認同「同事只是過客」這個說法嗎？還是你真的在工作中交到了人生摯友？
【如果沒人理你】如果你未來離職都沒人跟你說再見，你會覺得受傷，還是覺得「終於不用社交」？
👇下方貼文寫下你的看法，你是傾向在職場建立情感的人嗎？
*本文由AI協作，經編輯審稿後發布