彈性育嬰留停 擬擴大至6歲
以「日」為單位的彈性育嬰假自今年上路以來，截至三月，男性申請彈性育嬰假比率已達百分之四十九點六。勞動部長洪申翰昨預告，下半年將修法擴大彈性育嬰留停的適用對象至六歲以下。此外，隨適用年齡延長，卅天的彈性化留停天數也擬增加。
勞動部表示，「以日申請育嬰留停」制度從今年上路，截至三月，申請累計突破一萬筆，且以日申請案件，逾六成是累積多日一次申辦育嬰津貼，滿足民眾程序簡便的需要。
洪申翰說，就彈性育嬰留停申請性別比來看，男性參與度顯著提高，去年男性整體申請比率百分之廿七點八，今年開放以來，三月提升至百分之四十九點六，近半申請者為男性。勞動部研議擴大彈性育嬰留停適用範圍，包括小孩年紀從現行三歲再延長。
勞動部條平司長黃琦雅補充，目前修法方向是擴大以「日」為單位申請彈性育嬰適用對象，卅天的額度也可能隨之增加。