醫療結合ESG！胸腔病院打造低碳無菸職場樹立標竿

【勁報記者杜忠聰/臺南報導】

衛生福利部胸腔病院積極響應「2050淨零排放」政策，於114年9月8日至9月21日舉辦「無菸暨Hiking Lovely健走」活動，號召近半數員工熱情參與，兩週內共累積健走里程達1,850公里，成功減少碳排放約204公斤，展現醫療機構推動低碳健康生活的實際成果。

自2023年我國將「2050淨零排放」目標納入《氣候變遷因應法》以來，衛福部積極推動醫療院所淨零碳排計畫，提升醫療團隊低碳管理知能，輔導碳盤查並落實綠色醫療。胸腔病院此次以「全院動員」方式，將健走、無菸環境及職場健康結合，落實「以人為中心」的永續發展策略，不僅呼應政府政策，更展現醫療院所在社會轉型中的帶頭角色。

本次活動由營養師傅昭陽規劃，他指出，活動結合趣味性、持續性與團隊競賽精神，鼓勵員工以「走路減碳、無菸生活」為目標，兼顧健康與環保。此次1,850公里的里程，若以步行取代開車估算，相當於減少近200公斤二氧化碳排放，等同種下約16棵樹木的減碳效益。

院長黃紹宗表示，胸腔病院長期致力於營造友善無菸環境，透過衛教、宣導與激勵措施，將健康與永續理念融入員工日常。此次活動不僅增進員工身心健康，也推廣ESG（環境、社會、治理）理念，提升團隊凝聚力並與醫療ESG評鑑接軌，展現醫院推行淨零永續的成效。

未來，胸腔病院將持續推動無菸與低碳健康活動，並整合綠色採購、節能措施與數位轉型，攜手員工與社區實踐低碳、無菸、健康生活。院方期許以醫療專業結合永續願景，成為醫界推動綠色轉型、ESG治理與職場健康的標竿機構，為全民健康與地球永續注入長遠動能。

胸腔病院透過健走與無菸活動，展現醫療機構落實「淨零永續」的行動力，不僅減碳實效顯著，更提升員工健康與團隊凝聚力。這種將醫療專業與ESG理念結合的作法，既呼應政策，也帶動社會風氣。若能持續擴大影響，胸腔病院將成為醫界綠色轉型的重要典範。