台積電股東會／工傷團體、家屬至現場抗議 提3訴求籲重視工安問題
護國神山台積電今日（6/3）在新竹喜來登飯店召開年度股東大會。國內工傷團體以「台積電獲利驚人，勞工死傷慘重！」為訴求，在股東會前舉行「追悼工殤者、保護勞動者」儀式，與工殤者家屬一起默哀，並提出3項訴求，呼籲台積電重視工安問題。
台積電先進封裝廠進駐嘉義科學園區，近期發生2樁工安意外。兩週前，一名工人自鷹架墜落，雖然送醫急救後保住性命，但傷勢嚴重，恐導致半身不遂。更令人痛心的是，5月26日上午，一名吊車吊掛的指揮手遭受重達兩噸的電盤砸中，送醫搶救後仍不幸身亡。
工傷協會表示，自民國108年至今，台積電工程相關事故已造成十名勞工殞命！然而，台積電公司始終未向職災勞工及其家屬表達慰問，也未積極改善工作安全管理，任由自身及承包商忽視職業安全預防，使悲劇不斷發生。
工傷協會聯合台積電職災工殤家屬（南科18A廠），於股東大會場合公開發聲，提出以下3項嚴正訴求：
一、 台積電公司及台積電基金會應立即慰問職災家屬與勞工，提出職災照護與援助方案。
二、 台積電公司職業安全衛生單位應統籌、監督，並提出具體改善計畫，確保勞工安全，並對外公開相關資訊。
三、 設立獨立第三方監察工安機制，讓社會參與監督，杜絕職災悲劇重演。
工殤者黃信壹去年9/5在台南科學園區協助台積電十八 A廠安裝管路時，不幸遭到重達九百多公斤的機組撞擊頭部，導致顱內出血，最終不幸身亡。
黃信壹的姐姐今日也到現場進行陳情，她指出，事故發生後，承包商意有所指將責任推卸給已離世的阿壹，稱是他的疏忽導致意外。我們家屬無法接受這樣的說法！這起工安事故發生在台積電廠區內，當他們為黃信壹進行招魂儀式時，台積電無人出席，甚至不來參加告別式，讓家屬感到心寒。至今，台積電也未曾向家屬表達慰問，也深感失望。
在後續的調解過程中，家屬透過工傷協會尋求協助，希望能促成公正的調解。黃小姐指出，承包商或許因擔心家屬向台積電抗議，才改變態度，主動與我們談和解，最終家屬才與其達成協議。談和解時，她表示，希望不要有下一個。
然而，近期嘉義台積電再次發生工殤意外，造成勞工死亡與重傷，這讓我們痛心疾首。「職災帶來的家庭悲痛，我深深理解；但更令人憤怒的是，台積電仍未做好職災預防，讓悲劇一再發生。事故發生後，台積電是否慰問家屬？是否仍將責任推給承包商，自己躲在後方？」她提醒台積電，這不只是鬼神問題，還有大公司的社會責任。
她沉痛指出，台積電被諭為護國神山，是否更應該有更大的意義是要真正做到保護台灣人民？請給予亡者最後的尊重，讓逝者安息！這是家屬最謙卑的請求，請台積電與股東們聆聽。
工傷協會常務理事林淑真表示，表面上看，台積電自家員工的職災率不高，重大職災罕見。然而，這只是表象。台積電的職災多發生在承攬商與下包商的高風險工程，包括墜落事故、管線與桶槽安裝、密閉空間內有害氣體、感電、夾壓、撞擊等各類危險。這種「職災外包化」手法，讓外界誤以為台積電的工安表現優異，殊不知這是一種「別人的孩子死完了！」的做法，可惡至極！
她繼續說，更令人憤怒的是，在八伴重大職災案例中，台積電有七件僅以業主身份存在，完全沒有違法，也不需負任何責任！這究竟是制度在縱容台積電，還是經濟部科學園區管理委員會刻意迴避台積鼋該負的責任？原本應由勞動部職安署負責的勞動檢查，卻被授權給科管會，這樣的安排究竟是為了什麼？在台積電重大職災逐年攀升的情況下，經濟部是否該有所表示？