請更新您的瀏覽器

您使用的瀏覽器版本較舊,已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本,以獲得最佳使用體驗。

【透明晶質獎】政府越透明越幸福?解碼施政有感的信任紅利

理財周刊

更新於 08月21日04:38 • 發布於 08月21日01:29 • 許洛婕

商場上評估專案,我們緊盯投資報酬率(ROI);換作國家治理,這筆帳該怎麼算?其實底層邏輯相通:施政的終極 ROI,就是人民的幸福感,以及對政府的信任度。

廉政是看不見的情感基礎建設

聽到「廉政」,多數人腦海中立刻浮現檢調廉搜索、行賄落馬的冷硬新聞。把層次拉高到國家戰略來看,廉政其實是一項至關重要的情感基礎建設。

辦個補助、申請建照,如果所有的審查進度與標準都在網路上攤得清清楚楚,誰還需要到處找關係、拜託民代喬事情?這種免於被潛規則刁難的安心感,聽起來理所當然,卻是撐起社會幸福感的核心骨架。把行政流程攤在陽光下,最大的價值從來不是將報表美化,而是替大眾省下了最昂貴的猜測、焦慮與人情成本。

幸福與清廉的連動密碼

攤開聯合國《世界幸福報告》(World Happiness Report),有個現象相當值得關注:長年霸榜前幾名的北歐國家,往往也是國際透明組織 「清廉印象指數 」(CPI)的優等生。這絕對不是巧合。

當國家行政系統越透明,資源分配就越經得起檢驗,階層之間的相對剝奪感自然降低。經濟合作暨發展組織(OECD)的政府信任度研究也反覆印證一件事:民眾買不買單政府的政策,取決於制定過程夠不夠透明,以及公共服務是否穩定可預期。公權力運作越清晰,社會的內耗與猜忌就越少。

法務部推動的「透明晶質獎」,精準踩在國際趨勢的節拍上。這套獎項的評估核心,就是檢視公部門如何用具體的透明化作為,去兌現實質的民眾信賴。

國家級的信任壓力測試

今年第4屆透明晶質獎的實地評核剛在8月4日收尾。評審委員走進全臺公部門,絕非單純走馬看花,而是拿著放大鏡檢視機關有沒有把便民與公開透明寫進每天的標準作業流程裡。這場國家級的信任壓力測試,不僅要揪出行政體系裡的摩擦力,更要逼出真正有感的施政效率。

9月即將揭曉的獲獎名單,就是一份最具公信力的社會信任驗證報告。政府越敢把決策攤在陽光下,社會運作的交易成本就越低,這正是透明治理發給全民最實質的幸福紅利。

理 財 周 刊 所 觀 察 的 政 府 透 明 治 理 面 向 分 析 

▲理財周刊所觀察的政府透明治理面向分析

【 第 2 屆 透 明 晶 質 獎 特 優 機 關 - 臺 灣 港 務 股 份 有 限 公 司 : 建 置 商 港 垂 釣 預 約 系 統 及   A P P , 開 放 民 眾 預 約 並 留 存 進 入 紀 錄 , 資 訊 公 開 透 明 】 

▲【第2屆透明晶質獎特優機關-臺灣港務股份有限公司:建置商港垂釣預約系統及 APP,開放民眾預約並留存進入紀錄,資訊公開透明】

【 第 3 屆 透 明 晶 質 獎 特 優 機 關 - 彰 化 縣 地 方 稅 務 局 : 民 眾 可 透 過 「 i   彰 稅 智 慧 型 稅 務 服 務 機 」 自 助 申 請 稅 務 文 件 , 有 效 減 少 等 待 時 間 與 人 員 接 觸 風 險 】 

▲【第3屆透明晶質獎特優機關-彰化縣地方稅務局:民眾可透過「i 彰稅智慧型稅務服務機」自助申請稅務文件,有效減少等待時間與人員接觸風險】

查看原始文章

更多理財相關文章

01

不只賣鏟子,更看中水龍頭!黃仁勳掏3800億買下hugging face,為的是哪塊商機?

經理人月刊
02

高股息狂漲股民卻跑了?23檔受益人近49萬「下車」 阮慕驊揭績效與人氣真相

Newtalk
03

iPhone用了多年還不知道?相機藏實用功能 一票人驚呼:完全沒注意到

CTWANT
04

當台股股王有助攬才! 林鴻明:信驊員工人均營收5000萬 只輸輝達

太報
05

新機即將大漲價?現在買二手iPhone 16 Pro正是便宜入手時機!9月通路均價一次看

手機王
06

0050成分股換血開獎!藥華藥擠進台灣50指數、世芯-KY出局

Newtalk
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...