把握轉職與就業機會　桃竹苗分署4月份苗栗2場次徵才共釋出近2千職缺

▲苗栗就業中心於4/11、4/23辦理現場徵才活動，歡迎有求職或轉職需求的民眾踴躍參加。(示意圖／桃竹苗分署提供)

【勁報記者羅蔚舟/苗栗報導】
為協助失（待）業民眾儘速就業，勞動部勞動力發展署桃竹苗分署將於4月在苗栗地區辦理2場次現場徵才活動，共邀請44家企業，釋出近2,000個工作機會。首場徵才於4月11日在苗栗縣立體育館（苗栗市中正路191號）舉行，第二場則於4月23日在頭份市民生里社區活動中心（頭份市中華路595號）登場，兩場徵才活動涵蓋多元產業與職類，誠摯邀請有求職需求的民眾踴躍參加，把握轉職與就業機會。

▲苗栗就業中心於4/11在苗栗縣立體育館辦理現場徵才活動，邀集25家廠商提供1000個優質職缺。(圖／桃竹苗分署提供)

4月11日苗栗場匯集產業指標企業，以具競爭力的薪資與福利吸引人才。在地大廠長春石化釋出化工技術員50名，起薪44K以上，並提供每胎生育補助2萬元及4歲以下育兒津貼每月3000元；台灣矽科宏晟為延攬研發人才，開出最高薪資10萬元的研發工程師職缺；京元電子持續大舉招募百名工程師及技術員，除分紅制度外，另提供免費醫療與法律諮詢及專屬按摩服務。此外，萬安保全針對銅鑼科學園區誠徵100名安檢員，起薪達4萬3千元，全聯實業、新苗汽車、泰安觀止溫泉及中興保全等服務業者，亦提供穩定薪資、完整福利與完善教育訓練，滿足不同求職需求。

4月23日頭份場產業涵蓋科技、製造及服務業，兼具科技業的高薪與服務業的彈性工時。科技大廠積極徵才，欣興電子釋出起薪38K至65K的現場技術員(師)及現場助理，高中職畢業即可應徵；矽品精密開出上百個工程師及技術員職缺，除各項獎金外，另提撥10%年度獲利盈餘為員工酬勞。大全聯、麥當勞、尚順開發與台灣善商等知名服務業者，提供門市及餐飲服務等正職及兼職機會，彈性的排班制度，員工可兼顧家庭生活，打造雙贏的就業契機。

▲苗栗就業中心於4/23在頭份市民生里社區活動中心辦理現場徵才活動，邀集19家廠商提供600個工作機會。(圖／桃竹苗分署提供)

苗栗就業中心主任張潔如表示，勞動部勞動力發展署為協助民眾掌握最新就業機會，辦理「就業博覽會」系列活動，並由全國各地公立就業服務機構，提供多元就業媒合服務，協助求職民眾順利銜接職場。此外，勞動力發展署亦同步推動多項職業訓練與就業促進措施，協助待業或轉職民眾提升技能，增強就業競爭力。無論是初次尋職、轉換跑道，或欲精進專業技能的民眾，皆可透過公立就業服務機構與台灣就業通網站獲得相關資訊。

歡迎有就業需求的民眾踴躍參與，就近洽詢各地就業服務據點，或至台灣就業通網站( https://www.taiwanjobs.gov.tw )、勞動部勞動力發展署桃竹苗分署( thmr.wda.gov.tw )或賈桃樂(JobTaole)臉書粉絲團查詢，或於上班日撥打免付費客服專線 0800-777-888或苗栗就業中心037-358395。