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一零四擴大AI佈局,營運穩健成長

MoneyDJ理財網

發布於 01月23日02:35

MoneyDJ新聞 2026-01-23 10:35:50 李宜秦 發佈

一零四(3130)持續加大AI布局,近日獲得商周「AI創新百強」中大型企業組肯定,公司近年將AI深度導入核心產品與內部營運,不僅強化求職求才媒合效率,也成為支撐營運穩健成長的重要動能。根據法人預估,一零四在AI應用加持下,2026年營收可望維持中個位數成長,獲利與現金殖利率表現持續穩定。

在求職者端,一零四以AI重新設計求職體驗。透過「AI訊息分類」,系統會依據履歷、自傳、求職偏好與行為軌跡進行智能判讀,將約60%與求職者高度相關的面試邀約歸入「專屬訊息」,其餘40%關聯度較低的邀約則分類至「一般訊息」,有效改善企業濫邀面試、訊息過載的痛點,明顯提升求職者使用滿意度。

此外,「AI推薦工作」也成為提升求職成功率的關鍵工具。一零四指出,在求職市場存在「封頂效應」、求職者容易集中投遞少數知名企業的情況下,平台能從整體資料庫鳥瞰競爭態勢,透過AI推薦更符合個人條件、成功機率較高的職缺,讓求職者獲得企業面試邀約的機會,達到自行搜尋工作的3.2倍,顯著提高能見度。

在徵才企業端,AI同樣發揮效率提升的效果。一零四的AI智能推薦模組可將企業搜尋人選的時間縮短約60%,從過去平均2至3小時降至約1小時;獵才顧問端則導入結合企業知識庫、AI生成職務描述、人選推薦與符合度分析等功能的AI system,實際啟用3個月後,已有70%獵才顧問使用,前期執案效率提升約80%,等同大幅放大人力產能。

從營運面來看,一零四以人力銀行為核心的網路服務仍是主要營收來源,並結合AI Agent等創新應用,擴大與同業間的競爭優勢。法人指出,隨著AI需求持續成長、整體經濟環境由AI驅動,一零四透過AI提供更高效、精準的求職求才體驗,有助於2026年持續提升市占率,營運維持穩定向上。

(圖/資料照)

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資料來源-MoneyDJ理財網

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