請更新您的瀏覽器

您使用的瀏覽器版本較舊,已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本,以獲得最佳使用體驗。

【一文看懂】模擬AI未來令投資人焦慮、美股大跌 《2028全球智慧危機》說了什麼?

太報

更新於 02月25日00:21 • 發布於 02月24日07:41 • 李寧怡
AI示意圖。路透社

一篇設想AI在2028年引發經濟危機的「思考實驗」報告,導致美國股市週一(2/23)大跌,道瓊工業指數狂瀉逾800點。這篇由分析機構Citrini Research發表的7000字報告,描繪了一個令人悲觀的未來:AI大幅進展導致白領工作者以壓低薪資競爭,進而導致消費疲軟,企業獲利下降後進一步讓AI取代更多人力,形成惡性循環,失業率也將因此大增。

這篇報告題為《2028全球智慧危機》(The 2028 Global Intellgence Crisis),討論一個假設場景:若AI技術快速進步真的帶來經濟效益,但整體經濟反而受到傷害,會發生什麼事。

全文並非預測,而是模擬2028年6月對全球智慧危機的事後觀察與分析。問題核心在於「幽靈國內生產毛額(GDP)」,也就是AI創造出的「名目GDP」增加,但錢並未流入現實消費,因為「AI不會買東西」,占GDP約70%的消費也隨之萎縮。

如此一來,企業面臨營收壓力,將進一步裁掉白領員工,將更多工作交給AI,而白領縮減消費又導致企業營收再減少,形成惡性循環。

●報告模擬情境總覽

報告指出,在當代經濟史上,真人智慧一直屬於稀缺品,但因AI迅速發展,到了2028年6月,已呈現「智慧過剩」的情況。

根據模擬報告,2025年底,AI撰寫程式碼的能力大幅提升,企業開始內部自建軟體,SaaS軟體服務業持續下挫。到了2026年,企業利用AI提升效率並裁員已形成反射性循環:AI促進裁員,裁員又促進企業對AI的投資,最後形成「個別企業行為理性,但帶來集體的災難性結果」。

至2027年初,幾乎沒人不用大語言模型(LLM),AI代理(AI Agents)也大幅普及,使消費決策自動化。過去的技術革命會為人類創造新工作,但AI代理是真正取代人類的工作。

包括旅遊、保險、金融、房地產等各行業的業務或仲介職務逐漸消失。AI代理甚至會以穩定幣或低成本方式繞過傳統支付系統,導致VISA、萬事達卡(Mastercard)、美國運通(American Express)等信用卡公司業務縮減。

AI代理移除所有消費行為中的「摩擦」,為消費者進行24小時不間斷的「最佳化」程序,不再需要一連串的人類決策,也導致整個消費經濟的價值鏈瓦解。

●從個別產業風險到系統性風險

根據模擬報告,2026年的市場認為AI主要僅衝擊軟體和顧問產業,但到了2027年初,問題逐漸擴散,因為美國經濟的主要驅動力就是白領服務業。

白領員工失業後「向下流動」,轉而從事薪資更低的服務業與開Uber、跑外送等零工經濟,增加了這些領域的勞動力供給;因自動配送車與自動駕駛車普及,零工經濟的職缺也會減少,進一步壓低從業者的收入。

美國白領員工佔就業市場50%、驅動約75%可支配支出的白領員工。根據模擬報告,2028年6月美國失業率將達10.2%,標普500自2026年10月的高點大跌38%。

原本僅限於特定產業的衝擊,擴散成整體經濟的收入壓縮。即使仍在職的白領也會未雨綢繆,降低消費並增加儲蓄。惡性循環之下,美國經濟在2027年中正式進入衰退。

●金融工具脆弱性

私募基金支持的SaaS產業融資、保險公司年金結構、信用卡和支付系統都建立在「人類勞動和消費持續存在」的基礎上。但AI取代勞動導致消費下降、貸款違約,進而撼動金融產業結構,傳統資產配置完全無法應對,這種「隱形連鎖」對華爾街而言尤其可怕。

在資產貶值、市場信心下降、政府政策落後的情況下,最終可能步入通縮螺旋。

●專家:不必過度恐慌

《財星》(Fortune)雜誌商業新聞主編李奇騰柏格(Nick Lichtenberg)指出,AI引發的通縮與勞動市場變化可能造成波動,但這個情境可能忽略了人類的適應能力與制度應對。

他認為,AI不一定會掏空消費基礎,反而是讓原本稀缺的「智慧」變得普及,前提是社會重構經濟的速度大於AI的替代速度。

他也指出,Citrini模擬報告提出的「幽靈 GDP」,是假設被AI取代的員工薪資會永久消失,忽略了歷史上生產力提升通常會重新分配價值,而不是摧毀價值。當AI降低成本,商品與服務變得便宜,即使名目收入降低,家庭的實際購買力反而提高。

根據經濟理論,這些價值會流向新的產業、新的需求和新的消費行為。舉例而言,20世紀初冷凍食品的發明,就徹底改變農業,農業就業人口比例自30-40% 降至2–5%,但價值被重新分配到其他地方。

李奇騰柏格也認為,Citrini模擬報告中設定AI會導致許多中介產業消失,可能高估了人類對處理錯綜複雜事務的價值。許多服務的存在是因為人們重視信任關係、美感判斷或人際連結,而不只是效率。

他指出,如財務顧問、私人教練、廚師、旅遊規劃專家都須兼具專業與同理心。模擬報告中所稱的「摩擦」若消失,可能催生新的差異化策略,企業的競爭力可能更聚焦於體驗、敘事與認同形塑——這些仍是人類心理學的領域。

有幾位身家億萬美元的執行長近日向《財星》表示,人們對AI將取代人類工作過於恐懼,但他們也認為,人類的工作必須因應AI革命而改變。

許多分析師與經濟學家也有類似想法,德意志銀行研究所(Deutsche Bank Research Institute)使用專屬AI工具預測將被淘汰的工作與數量,結果顯示,至2030年將消失9200 萬個工作,但同時會創造1.7億個新職位。

李奇騰柏格寫道,AI普及後,人們的職業走向與投資決策,將很大程度取決於「有多相信人類能解決這個自創的難題」。

查看原始文章

更多國際相關文章

01

川普批評後英國擱置計畫 狄耶戈加西亞基地所處群島不還模里西斯

中央通訊社
02

丈夫突發腦出血!床底翻出2百枚「金幣」 妻當場急瘋:這日子沒法過了

CTWANT
03

81歲嬤先天沒四肢!「靠嘴縫衣」撫養3子女長大 偉大母愛感動全網

CTWANT
04

荷姆茲海峽成「海上監獄」:2000艘貨輪受困、海員與亡者共處「心理崩潰」

anue鉅亨網
05

日本櫻島火山今年首爆發!噴煙直衝高空3400公尺 巨石狂飛千公尺

CTWANT
06

越南老婦被鎖家中斷水斷電! 親友無奈隔窗餵飯...真相曝光

鏡報
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...