你用AI產報告、主管用AI讀報告,這份報告還有存在必要嗎?動手前先問3件事
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有個朋友來問我:「幫我想想哪些事可以用 AI 加速?比如做每周工作彙報給我的主管?」
我沒有幫她解這題。只有先問:「主管為什麼需要你的工作彙報?」
這是我覺得 AI 時代最危險的事情:說不定想一想,這項任務根本不、該、存、在,遑論交給 AI。
它可以幫你很快地做完任務,我們忍不住埋首其中,從來沒想過「不做會怎樣」?然後,你用 AI 產報告、主管用 AI 讀報告,相互被 AI 產出的成果淹沒。那我們不如,別寫報告就行啦?
動手讓 AI 加速前,還是先想想這幾件事比較不會浪費人生。我整理成圖卡給你!
你現在用 AI 做的那些事,有沒有哪一件,其實可以直接停掉?點此連結留言與我分享心得吧。
你的 AI,正在做對的事嗎?
很多人用 AI 之後,工作速度變快了。但速度快,不代表在做對的事。用 AI 把一件不必要的工作做得更快、更漂亮,不會帶來任何改變。只是現在它做的時間變短了,你很容易陷入生產力的陷阱,認為自己的努力很有價值。
工作報告:120 分鐘縮到 5 分鐘,然後呢?
看到日媒報導寫,有個專案負責人為了讓主管掌握經營概況,每個月花 2 小時做一份 20 頁的報告,引進 AI 後縮到 5 分鐘!看似導入 AI 的成效卓越,卻藏著一個陷阱:為何需要這份報告?通常原因是主管需要及時掌握概況,才可以做出正確的判斷。工作報告的彙整時間縮短,似乎沒有更好地幫助這個目標。
根據你的目標,「重新設計」工作
以報告為例,數據彙整、格式化、逐層傳遞,那是 AI 能接手的。你要做的是:去現場拿第一手資訊(調查表問不到的員工真實想法、客戶猶豫的真正原因),或是設定「我們要解決什麼問題、依據什麼判斷」。比起縮短報告資料的製作時間,想出方法讓 AI 彙總這些現場資訊,即時共享給適當的主管,對經營更有幫助。
請 AI 加入工作之前,先問自己這三件事
這件事原本是為了解決什麼問題、達成哪個目標?
這個問題現在還在不在?
有了 AI 之後,能不能重新設計整件事的做法?
AI 讓產出效率變容易了,也讓你更少有理由停下來問「這件事還要不要做」。建議每隔一段時間,把你用 AI 在做的事列出來,逐一確認目的還在不在。
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