謝宜容涉貪一審判4年半　是否拚到緩刑！高院二審明揭曉

【記者張欽／台北報導】勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署前分署長謝宜容，被控涉嫌職場霸凌逼死部屬下台，又遭新北檢起訴侵吞公費送2萬元禮盒，還用安定基金裝潢辦公室圖利廠商42萬元等犯行，她於新北地院審理時哭泣認罪，並向輕生的吳姓部屬及家屬道歉「深切懺悔」，力拼緩刑失敗，去年9月被依共同犯公務員對於主管之事務圖利、公務員侵占公有財物等3罪判刑4年半，全案上訴二審後，她對法官將上訴求緩刑納入考量而再度當庭哭泣，她是否如願，答案明天高院判決揭曉。

謝宜容因涉嫌職場霸凌導致部屬自殺身亡而下台，新北檢認為部屬自殺身亡並非謝宜容直接造成，對謝不起訴處分，但涉貪部分被起訴，新北地院去年5月26日首度開庭，謝幾乎全程在哭泣並表示認罪，庭後並公開向往生的部屬家屬致歉。

檢方起訴查出，謝宜容涉嫌讓部屬洩密標案給習翌公司負責人、設計師林峯白，讓林男為她量身打造辦公室，還涉嫌以就業保險基金、就業安定基金採購禮品供私人公關送禮，因此依涉犯洩密、圖利與侵占等貪污罪起訴謝宜容與3名部屬、廠商林峯白等人。

新北地院審理認為，謝宜容身為分署長，受國家所託執行公務，本應以身作則、遵守政府採購法令，使採購程序符合公平、公開原則，依市場競爭機制進行，以提升採購效率及功能、確保採購品質。然而，謝宜容卻僅因個人喜好，不惜違背法令，令部屬於採購案尚未成形前，即與廠商密切聯繫、協調，猶如為習翌公司量身訂作採購案。

法官指出，謝宜容違法洩密、圖利特定廠商，除造成參與投標的廠商遭受不公平對待，破壞商業交易秩序，同時也損及國家機關、全體公務員的形象，使政府採購法所期待建立的競標制度無法落實，危害社會公益。

另外，3名劉姓、簡姓、郭姓下屬涉犯圖利犯行，行為雖有不該，但也是因謝宜容以高壓強勢風格領導北分署，且明白表示屬意將採購案交由習翌公司承作，加上本件採購案時程緊迫，3人為使案件順利完成招標，並於預定緊迫時程內施作完畢，否則可能面臨謝女約談「面商」的龐大壓力，因而有圖利的犯罪動機及環境，本身無意圖取利益。

法官審酌謝宜容坦承犯行，犯後也繳回犯罪所得，犯後態度良好，一審依共同犯公務員對於主管之事務圖利、公務員侵占公有財物等3罪，判處謝女4年6月徒刑、褫奪公權3年；3名下屬則分別遭8月致1年4不等徒刑、褫奪公權2年，均獲緩刑宣告2至3年。

全案上訴二審後，謝宜容續拚緩刑，高院去年12月31日首度開庭，她聽到法官同意將緩刑納入是否適用部分列入爭點，情緒突然又上來而痛哭，並輕聲地低聲說「謝謝、謝謝」。高院是否會對謝宜容宣告緩刑，明天宣判將揭曉。