台積股東會》關稅戰、台幣強升衝擊，海外設廠技術會被偷？小股東提問超踴躍，魏哲家回應讓大家都滿意
林韋伶
圖片 陳睿緯 攝影 提供
護國神山台積電（2330）在週二（6/3）舉辦股東會，現場擠進500位以上的股東與媒體參加。對於台積電近年屢屢登上國際媒體版面、拓展在海外佈局的腳步，多位股東在股東會上都直接發言表示，「感謝台積電董事長魏哲家帶領台積電，讓台灣在全世界被看見」。
董事長魏哲家已經預期，小股東會踴躍發言與發問，因此今年在股東會也做了小調整。
他致詞時表示，「為了讓各位更了解台積電、對台積電更有信心，並繼續支持台積電，在今天股東會，我盡量把報告事項、營業報告縮短一些，多出時間來跟各位股東溝通，來表達對市場變化的看法。」
▲台積電董事長魏哲家今天在股東會上，特別留更多時間讓現場股東提問。（圖片來源：陳睿緯攝影）
以下為小股東的發言與提問重點：
台積電如何因應新台幣強升？
在週二的股東會上，小股東直球發問關稅、匯率問題對台積電的影響。對此，魏哲家無奈笑稱：「這些都不是台積電可以主導的。」
不過，魏哲家也表達，以匯率問題來說，的確會影響台積電毛利率，「新台幣每升值1%，台積電營業利益率就會降低0.4％，這是很大的數字，最近台幣升值將近8%，毛利率因為匯率降了約3%，把它乘上3兆元，你就知道我在講什麼。」
但儘管影響很大，魏哲家也坦承：「沒有怎麼辦，只能努力做，把技術做到世界第一，賣我們應該有的價值。」
關稅問題影響？
至於在關稅問題的部分，魏哲家表示這對台積電會有影響，「但不是直接的影響」，因為關稅是進口的人要付、不是出口，而台積電是出口。
魏哲家所謂的非直接影響，就是「物價會稍微提高」。
他進一步解釋：「物價提高、需求就會降低，台積電的生意就可能受影響，雖然我保證，AI需求會很高、供不應求，已經盡量增加產能讓客戶滿意。台積電什麼都不怕，只怕全世界經濟往下調，所幸AI需求還是強勁，台積電成長還是在20%中位數，今年營業額與盈餘還會再創歷史新高，公司要為股東創造更大價值。」
▲台積電股東會今登場，500多位股東及媒體擠滿現場。（圖片來源：陳睿緯攝影）
在海外設廠，技術、機密是否會被偷走？
有股東問到：「在海外設廠，技術、機密是否會被偷走？」；對此，魏哲家先是堅定回答：「不會」。
魏哲家接著解釋，台積電的成績是由1萬名工程師共同研發的結果，還要有相同數目的工程師去精進，「如果這麼容易被偷，台積電今天不是這樣子」。
魏哲家近一步說明，自己之所以如此有信心，是因為台積電製程量產的過程相當複雜，「研發出來的結果要先放到母廠（mother fab）生產線努力近半年、一年，才開始大量生產，中間用掉的努力各位很難想像。」
若想大量生產時，魏哲家表示，需要400、500名員工同時去學習，再搭配200、300人去幫忙，「任何人想偷這種技術，難道也派400、500人來偷？說『請你接納我們來偷技術？』」。
魏哲家信心滿滿指出，台積電的技術已經進步到一個地步，非十人、百人可以竊取的，因此他有信心，在全球各地設工廠，不會有技術外流或洩密等問題。
人形機器人訂單情況？
有小股東好奇台積電目前在人形機器人領域的發展，是否在2026、2027年有機會看到對營運的貢獻？對此，魏哲家霸氣發言：「現在就開始了（有貢獻），不必等2026、2027年。」
魏哲家也解釋，台積電為了要改善製程、加速生產，正與多家AI解決方案公司合作，「我跟各位講，台積電的技術世界第一、製造能力世界第一，我們不遺餘力用各種方式來增進自己的功力，也在用AI來增強自己的能力。我們變世界第一不是因為什麼都不知道，不小心就變世界第一，沒這回事，我非常的努力。白話文來說就是，我們生意很好啦。」
▲台積電股東會今登場，500多位股東及媒體擠滿現場。（圖片來源：陳睿緯攝影）
台積電大舉擴產，產能會不會過剩？
對此，魏哲家回應，許多客戶在面對台積電時都說自己的需求量很大，但如果把客戶的需求全加起來，就會發現根本超過全世界可以吸收的量能。
「不過，我們有系統，也可以跟客戶的客戶溝通，確認需求是真的嗎？我們非常小心，因為每年要花400億美元，我需要跟董事會解釋、表達我們的看法與信心，還有如何執行。從這幾年財務結果不錯來看，表示我們做得還可以吧？」
談到自己去了美國白宮見美國總統川普後，回來又見中華民國總統賴清德，魏哲家幽默表示：「有點累。」他也說明，在美國、日本、德國的生產線，如何從台灣複製過去是機密不多說，但從良率表現好可以看出，「我們有一套方法」。
只是在成本的部分，實在難以複製台灣的環境，魏哲家再度以他最喜歡的鼎泰豐來比喻，並問小股東：「有人在台灣吃鼎泰豐、在美國也吃過鼎泰豐的嗎？美國的鼎泰豐不好吃、又貴。」
現金股利
在週二的股東會上，通過113年每季決議分派季度現金股利，分別為：4元、4元、4.5元與4.5元。對於小股東提問，後續台積電有沒有機會提高現金股利，為小股東加薪？台積電回應，每年大約將自由現金流量的70%用在發放現金股利，目前發放原則是「每年不比前一年低、每季不比前一季低」。
台積電管理階層也表示，可以理解台積電因為EPS高，所以股東對股利發放的期待也高，因此公司在過去1年就調升現金股利2次，之後也會繼續努力希望提升股利。
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