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國內

金管會擬放寬期貨業從業人員職前訓練時限 助力人才招募

1111人力銀行

更新於 02月05日09:54 • 發布於 02月05日06:50
金管會擬放寬期貨業從業人員職前訓練時限 助力人才招募

金管會修正期貨業業務員參加職前訓練之時限,從執行業務前半年內改為到職後半年內。(圖/123RF)
為因應金融市場的發展需求,並提升我國金融競爭力,金管會經參考學界及業界之建議,擬比照證券商規範放寬期貨業,包含期貨商、槓桿交易商、期貨信託事業、期貨經理事業、期貨顧問事業及期貨交易輔助人等從業人員參加職前訓練時限之相關規定。原先須考取證照並完成職前訓練後才能登錄為期貨業務員,改為取得期貨業務員證照後,於到職後半年內完成職前訓即可。
金管會說明二大重點。首先,修正期貨業業務員參加職前訓練之時限,由原規範之「執行業務前半年內」,調整為「到職後半年內」。
其次,配合增訂期貨業之業務員未參加職前訓練或參加訓練成績不合格而於1年內再行補訓一次,成績仍不合格者,應撤銷業務員登記之規定。
金管會依行政程序辦理相關法規修正草案預告程序,預告期間為114年2月5日至4月7日,預計於114年6月前完成法規鬆綁作業,以期協助期貨業者招攬優秀人才,增加人力調度及運用彈性,達成提升期貨業務競爭力之願景。
金管會表示,將持續透過產官學合作的平台,主動積極廣納各界對金融政策及法規建議意見,建構安全與發展併進的金融市場,進而提升我國證券期貨業之國際競爭力。
1111人力銀行策略長劉政宏表示,這項措施反映出金管會對於期貨業未來發展的重視,並且透過適度放寬規範來增加業界的人才吸引力。這不僅能提高期貨業的競爭力,也對業界的靈活運作與人才流動提供了更多彈性。尤其是將職前訓練時限調整至「到職後半年內」,對於新進業務員而言,無疑減少了時間壓力,讓他們可以在實際工作中快速學習並融入公司。
此外,金管會也訂立了補訓機制,如果期貨業務員未達訓練標準,會在一年內提供一次補訓的機會,若仍未通過,將會撤銷其登記資格,這樣的措施能確保期貨業務員的專業水準,並且減少未經過充分訓練的業務員進入市場,維護市場的穩定性。
1111進修網經理林頌恩表示,期貨從業人員需要具備專業知識,並且持有相關證照。對於有意進入該領域的人士,林頌恩建議提早準備。1111進修網提供豐富的進修資源,並設有期貨人員培訓課程,欲了解更多期貨相關課程資訊,請上https://1111.com.tw/253043/
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#金管會#期貨業務員#1111進修網

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