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理財

海員總工會代表團參加第38屆亞洲海員高峰會及第30屆挪威/亞洲海員委員會會議

中華日報

更新於 03月06日11:10 • 發布於 03月06日11:10
中華海員總工會理事長章烈忠(左三)與該會代表與主辦單位MUI理事長Captain Tushar Pradhan(右三)、NUSI副理事長Louis Gomes (左二)合影。(中華海員總工會提供)

記者陳瓊如/台北報導

中華海員總工會理事長章烈忠率領監事會召集人、常務理事及會務人員一行七人,參加2025年2月24日至25日在印度新德里舉辦的兩場重要國際海事會議:第38屆亞洲海員高峰會(ASSM)及第30屆挪威/亞洲海員委員會會議(NASCO)。

第 38 屆亞洲海員高峰會由印度海員工會(MUI)與印度國民海員工會(NUSI)聯合主辦,與會代表聚焦多項關鍵議題,包括強化船員權益與福利保障、防止船舶污染國際公約 (MARPOL) 實施成果、提升船員心理健康與職場安全標準、防治職場霸凌與騷擾,以及推動船員專業技能培訓計畫。與會的亞洲各國海員工會代表共同探討如何提升航行前後的船員健康檢測與心理評估標準,並交流促進海事勞動力性別多元化的政策與措施。

會議中特別關注全球航運業朝向2030年減少40%碳排放的目標,並討論《香港公約》對船舶回收的影響。另外在數位化快速發展的趨勢下,電技員(ETO)的角色變得更加重要,以確保船舶配員符合安全標準。

第30屆挪威/亞洲海員委員會會議由挪威海事高級海員協會(NSOF)執行長暨國際船長公會(IFSMA)理事長Hans Sande船長主持。會議報告了挪威船東協會2024年航運展望,以及國際運輸工人聯盟(ITF)和國際勞工組織(ILO)在STCW公約上的最新進展。重點議題包括海上職場霸凌與騷擾的防制措施、挪威國際船舶註冊(NIS)/權宜船(FOC)/國際談判論壇(IBF)的最新發展、團體協約(CBA)的調整方向與工資調升提案。這些議題將直接影響2026-2027年IBF團體協約談判及船員勞動條件。

中華海員總工會理事長章烈忠(第一排左三)與第38屆亞洲海員高峰會全體與會者合照。(中華海員總工會提供)

中華海員總工會每年積極參與 ASSM 與 NASCO 會議,這次峰會同樣匯聚亞洲各大工會,為區域合作提供重要平台。包括日本海員工會(JSU)、新加坡高級海員聯合會(SMOU)及中國海員建設工會(CSCWU)等友好工會的參與,確保台灣及亞洲海員的權益與國際標準接軌。

此外,峰會期間,韓國海員工會(FKSU)理事長Park Seong Yong親自向章烈忠理事長正式邀請,歡迎中華海員總工會代表團訪問韓國,以深化雙方在海員權益、培訓及合作項目的交流。這項邀請不僅彰顯兩會間的深厚情誼,也進一步鞏固區域內工會的合作基礎。

透過與國際工會的緊密交流與合作,中華海員總工會不僅致力推動我國航運業與國際接軌,也為強化船員權益和保障,確保船員福祉與職業發展獲得更全面的支持。

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