屏東爆炸大火 勞動部將勞檢明揚國際 職安署盤點違規紀錄

屏東科技產業園區明揚國際科技股份有限公司廠房大火，悶燒至今超過12小時，截至今天上午9時30分已累計5死，其中含3名消防員殉職，另有多人受傷。勞動部長許銘春今天在立法院備詢表示，明揚國際公司過往有3次超時工作裁罰紀錄，也曾發生員工職災狀況，待救災告一段落，勞動部會與經加區管理處一同勞檢。此外，職安署表示，目前正盤點公司違規紀錄，包含關係企業。（看更多屏東爆炸案報導）

立法院會今天邀請行政院長陳建仁提出登革熱防治相關事宜專案報告並備質詢。

國民黨立委王鴻薇質詢指出，昨天傳出災情後，工廠爆炸原因雖仍待調查，但明揚國際工廠遭披露是「血汗工廠」，不僅法院判例有超時工作，工廠環境也相當惡劣，過往行徑劣跡斑斑，勞動部是否曾接獲陳情投訴。

許銘春備詢表示，明揚國際公司位於經濟部加工出口區，相關勞動條件與職業安全衛生檢查，由經濟部加工出口區管理處屏東分處進行；昨天晚上後她一直掌握訊息，有關超時工作，確實過往有3次裁罰紀錄。她說，明揚國際公司於民國110年被罰新台幣5萬元、111年罰10萬元、112年罰15萬元，經加區管理處有加重處罰；依據職安衛通報系統，的確曾發生員工職災狀況，大部分是捲夾、跌倒、骨折等。

許銘春表示，目前以救災為主，待救災告一段落，勞動部會與經加區管理處一同勞檢。

勞動職業安全衛生署職業安全組組長朱文勇指出，目前現場還是以火場調查為主，至於重大職災通報等部分，死傷身分未全部確定，後續也會瞭解雇主是否有申報特定危害化學物質等。另外，職安署正盤點該公司過去的違法紀錄，若有相關關係企業也會一併盤查，了解公司管理狀況。

勞工團體桃園市產業總工會理事長朱梅雪今天說，依據勞動部「違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統」公開資料，明揚公司從西元2017年至今，共4次因違反勞基法被裁罰，近3年都因讓勞工超時工作被罰。此外，西元2022年時，明揚公司也有2次因為違反職安法被裁罰，分別是因勞工手臂撕裂和骨折的職災案件。

朱梅雪表示，政府應針對明揚國際科技公司的職業安全衛生和勞動條件進行全面勞檢，若查有不法更應該加重裁罰。