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從公職到企業,魏寶生的第18份工作 攜手AI高手 要讓金融科技再創新

▲剛上任富盛證券投顧副董事長的魏寶生,在經歷公職、保險以及銀行高位後,第18份職務回到職涯最初的資產管理業,卻還是心心念念著金融創新。(圖/陳俊松攝)

根據《財訊》報導,6月2日剛上任富盛證券投顧副董事長的魏寶生,在經歷公職、保險、銀行高位後,回到職涯最初的資產管理業,但心心念念的卻是金融科技創新。

文/洪綾襄

「抱歉耽擱了!我剛在銀行開薪轉戶,等好久,可見銀行的金融科技、無紙化,還有很長的路要走!」6月2日剛上任富盛證券投顧副董事長的魏寶生,在經歷公職、保險以及銀行高位後,第18份職務回到職涯最初的資產管理業,卻還是心心念念著金融創新。

根據《財訊》報導,現年64歲的魏寶生,父親為財政部官員退休,自己從財政部基層公務員做起,在財政部證券管理委員會時期主管資產管理與外資開放;之後轉戰保險領域,做到保險司司長以及金管會成立後第一任保險局局長。

2004年他離開公職後,出任友邦證券、美亞產險董事長;加入開發金控後,先後擔任凱基證券、凱基銀行董事長,一直積極鼓勵金融創新。

魏寶生的新辦公室裡,掛著一張他與美國財政部長葉倫(Janet Yellen)的合照。2018年他獲邀參加Amundi世界投資論壇,與剛卸下聯準會主席職務的葉倫對談;又因兩人住在同一個飯店,有不少機會聊天。「我印象最深刻的就是,葉倫竟然說到要用AI(人工智慧)提高企業競爭力,我才體認到AI有多重要。」

返校授課 產學合作再深化

《財訊》報導指出,魏寶生回國後就往這方面鑽研,經許多產業友人推薦,他認識了不少很有想法的年輕人,也熱心提供場景給新創團隊實驗應用。如今他從凱基董座退休後,一方面要幫忙推廣富盛證券投顧代理的先機(Jupiter)、安盛(AXA)系列基金,也不忘繼續活用人脈,深化台灣金融科技的產學合作。

最立竿見影的,就是他回到母校交大出任資管與財金系兼任副教授開的兩門課:「深度學習程式設計與金融科技產業實踐」與「金融專題研究」。

「沒人敢像我這樣規畫課程的,」接受《財訊》採訪時,魏寶生自信地說,「深度學習程式設計與金融科技產業實踐」就邀請到交大電子所教授黃經堯、資管與財金系副教授兼華南金控最新獨董林瑞嘉、BravoAI洽吧智能創辦人趙式隆,以及他自己共同授課。先由黃經堯與趙式隆教授AI程式設計,接下來就是「AI四公子」出場,分享創業實務,他與林瑞嘉帶學生腦力激盪,在學期末學生要找到新的應用場景,並提出解決方案。

是什麼人配得上「AI四公子」頭銜?又為什麼願意接受魏寶生號召?首先就是忘年之交趙式隆,是由台達電董事長介紹所認識,在魏寶生出任金融科技創新園區審議委員時,洽吧也成為首批進駐廠商,如今已成為台灣重要的保險科技服務供應商,最為知名的產品就是「汽車強制險2.0」,為全球首創運用AI輔助醫療保險金給付理賠核算,另外手機保固險也是重點項目,在魏寶生的引薦下,客戶有新安東京海上產險、國泰等壽險公司。

產業升級 二代創業家助攻

第2位公子為范紀鍠(Paul Fan),其創辦的數位資產保全設施Cybavo(博歐科技),剛在六月十日獲高盛旗下、世界第二大穩定幣發行商Circle收購。

第3位則是Lydia AI創辦人暨執行長李俊毅(Anthony Lee),成立7年來已與台灣、日本、新加坡政府及醫院合作,透過深度學習演算法分析不同的疾病並預測風險,並打造個人專屬健康指標「健康分」,與國際再保巨頭簽約。李俊毅其實也是龍巖集團創辦人李世聰的小兒子。

第4位公子為Berry AI(華捷智能)創辦人暨執行長林逸中,利用AI發展影像辨識技術,軟硬整合至KIOSK機,簡化點餐流程、加快結帳速度、提高服務品質,已應用在全台四百多家麥當勞門市。林逸中的父親為飛捷科技董事長林大成,他做的正是家族事業的智慧延伸。

金融專題研究則是與陽明交大資管與財金系教授林智勇合開,帶著金融碩士專班學生研究當下最熱門的議題,像是電力交易平台、ESG個案,SPAC,銀髮族理財,加密貨幣、綠能、電子支付。

「學生要訪問實務專家時,我會幫他們牽線。」魏寶生直言,若不是用心耕耘數位金融領域,很難辨識、也很難結交這些聰明絕頂的AI新創創業家。走出金控大門,魏寶生希望將他累積多年的功力與人脈灌注到產學界,讓金融科技更深化、遍地開花。 …(本文出自《財訊》雙週刊662期)

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