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當鋼鐵製造遇上設計力,上鎧鋼鐵十年轉型,打造全亞洲最完整金屬擴張網產品線

創業小聚

更新於 2024年08月18日09:54 • 發布於 2024年08月15日07:53 • 謝爾庭

位於高雄大寮的上鎧鋼鐵,專注生產「金屬擴張網」,從0.05mm的過濾網,到建築外觀網都難不倒他們。執行副總林郁芳二代接班,大力推動品牌轉型,重新設計品牌形象,更打造全亞洲最完整的金屬擴張網產品線和獨特的「漸變型擴張網」技術。設計背景出身的她,接班前對金屬加工業一知半解,她如何說服團隊,共同踏上轉型之路?

二代接班,從裡到外讓品牌再升級

上鎧鋼鐵執行副總林郁芳二代接班,大力推動轉型,讓品牌技術實力稱霸亞洲。

2014年,畢業於美國加州藝術中心設計學院的林郁芳,回到父親林宗志創立的上鎧鋼鐵工作。林郁芳回憶,當時上鎧鋼鐵的金屬擴張網,市佔率已有一定地位,企業形象卻相當不明確,內部流程和產品資訊也都缺乏系統化。雖然眾多客戶都使用自家產品,卻很難連結到上鎧鋼鐵的品牌。這讓設計背景出身的她,處處不適應。

於是,林郁芳著手大力推動品牌轉型。不僅重新設計品牌LOGO及企業識別系統,也積極以技術研發拓展產品線,更從2015年開始,逐步引進國外的先進機台,讓產線進入半自動化與數位化。針對生產流程,林郁芳聘請顧問,強化工廠的廠務管理規範,確立各項標準,盡量減少模糊地帶。從裡到外,林郁芳讓1988年創立的上鎧鋼鐵,品牌改頭換面,踏入精密工業領域,技術更稱霸亞洲。

蹲低才能跳高!深入現場學習,取得團隊信任

為了推動團隊轉型,林郁芳踏入作業第一線,學習技術知識,也與團隊持續磨合溝通。

然而,大刀闊斧的改革,在最一開始卻是寸步難行,遭遇巨大反彈。員工不能理解為什麼要做出這麼多改變,甚至覺得她是不懂實務的門外漢。面對各種懷疑與抗拒,林郁芳深知自己的不足,決定踏入作業現場,從練習架模具、學習駕駛堆高機到懂得如何確認成品品質,她不斷提問與學習,掌握金屬擴張網生產大大小小的細節。

回顧這段與團隊的磨合期,林郁芳說,學習各項技術知識其實不難,真正困難的是讓團隊明白「我其實都懂,但也尊重你們的專業。」作業現場總會面臨各種疑難雜症,林郁芳定位自己是一起找尋答案,解決問題的角色。

「永遠都要去現場看,因為現場的問題才是問題。」林郁芳強調,等到問題傳回辦公室,大多為時已晚、很難解決。很多現場的微小問題,累積起來卻可能影響工作環境安全和團隊氣氛。例如,工廠內應當放入金屬回收桶的下腳料(餘料),如果料件過長,可能造成危險。然而,什麼是過長的定義?發生時該怎麼處理?由誰負責?這些都需要訂下明確規範。

林郁芳在作業現場和大家一起努力調校機器、開廠務會議討論解方,讓團隊了解,自己到現場不是為了帶來麻煩,各項改革的目的,都是讓作業更加流暢,減輕工作負擔。透過建立共同認知,漸漸取得團隊信任,也讓轉型之路更加順利。

面對世代差異,如何溝通?停下來,讓彼此跟上

面對世代差異帶來的摩擦,林郁芳的溝通心法是先冷靜下來,找出雙方的共同目標,在試著融合彼此觀點。

溝通課題,不只發生在員工身上。身為創二代,林郁芳大刀闊斧的推動公司變革,在兩代經營者之間,也難免發生衝突。面對世代差異帶來的摩擦,林郁芳摸索出自己的溝通心法:「先不要急著反駁,冷靜下來,凝聚最終的共識目標。」很多時候會發現,雙方的目標其實一樣,只是做法不同。即使有意見不合,先停下腳步來討論,就有機會融合雙方意見,調整出更好的作法。

回顧轉型歷程,林郁芳也常遇到自己想法太過超前,讓團隊難以跟上的困難。這時她反而發現父女兩人的性格相當互補。「老闆(指林郁芳父親)的經驗很重要,有時我走太快了,他會叫我停下來,看員工們有沒有跟上。」最一開始父親覺得自己什麼都不懂,但藉由實際行動證明成果,同時不斷坦承溝通,如今,父女倆已更能相互理解彼此的想法和立場。

拒絕一成不變,獨特「漸變型擴張網」賦予產業新樣貌

上鎧鋼鐵的漸變型擴張網,網目大小和密度可做出變化,不再一成不變,也增添設計美學價值。

設計背景出身,讓林郁芳更能「跳出盒子外(outside the box)思考」,賦予傳統的金屬擴張網產業全新樣貌。上鎧鋼鐵代表性的「漸變型擴張網」,是最佳案例。一般的金屬擴張網,整面網的「網目」大小都一樣。在林郁芳看來,卻顯得一成不變:網子能不能更有變化,甚至有不同的造型和圖案?團隊花費一年半的時間,從人工試製開始,收集大量數據,回頭不斷調整軟體及機器參數,經過反覆努力和嘗試,成功開發出品質和良率均優的「漸變型擴張網」。

上鎧鋼鐵的漸變型擴張網,網目的大小和密度能在不同區域產生變化,甚至深淺和兩側紋路都可客製設計,外型相當多變。漸變擴張網,也給予客戶更高的設計空間,例如有一次,一位建築師客戶便自行設計了形狀、密度都漸變的圖案,交由上鎧鋼鐵獨門製作。就這樣,看似工業量產品的金屬擴張網,躍身成為建築美學的載體。

「我們是用數據來推動產品研發。」漸變型擴張網的成功,為上鎧鋼鐵確立了全新的研發模式。林郁芳說,早期上鎧鋼鐵以想法為研發起點,卻無法提前確認可行性,只能土法煉鋼,造成很多困難。如今會將機台參數與電腦系統中的資料相整合,制定有效的產品研發計畫。以數據推動製造,也有助於生產優化。機台運作速度越快會提高產能,良率卻會因此下降。透過過去的生產經驗調控數據,就能找到合適的生產速度,設定出機台間距離、配比等細項數據的最佳配置。

從過濾網到建築外觀網,發展出全亞洲最完整的產品線

上鎧鋼鐵的金屬擴張網,常用於建築外觀,兼具美觀及功能性,圖為台南南紡置地廣場外牆。

目前上鎧鋼鐵的客戶以建築、工業和過濾器行業為主,同時擁有全亞洲最完整的製程和產品線。「只要是金屬擴張網,來找我們,絕對都可以做。」林郁芳自信地說,從肉眼不可見、0.05mm的過濾網,到70cm的大型建築外觀網,都是上鎧鋼鐵的守備範圍。

「我們雖然叫上鎧鋼鐵,但其實任何金屬的網子,甚至是紙,我們都可以做。」林郁芳說,上鎧鋼鐵曾協助一個韓國知名廠牌的增濕機,製作紙質的內部增濕濾網。上鎧鋼鐵花費了五年時間,完善產品線,讓客戶擁有更加多元化的選擇。

然而,上鎧鋼鐵真正的護城河,在於製程和品質控制。「我們的規範,一定是業界最嚴謹的。」從成品的公差到口目大小的標準,上鎧鋼鐵都成功做到超出國際規範的水準,某些細薄的網子產品,技術甚至已超越歐美同業,在外銷市場上具有相當競爭力。上鎧鋼鐵近年來也更積極發展尖端技術,例如透過複合材料製作衛星的觸媒網,未來若成功研發,將有機會進一步打入美國的航太產業鏈。

以數據實證,讓技術研發獲得肯定

前瞻的技術研發,也讓上鎧鋼鐵的產品領先市場趨勢。例如最近幾年流行的建築外觀網,上鎧鋼鐵早在十年前便已研發成功。建築外觀網是指包覆在建築外圍的金屬擴張網,除了美觀用途,也有相當實際的功能性:能幫助建築抵抗強風,甚至轉變為「植生牆」,讓植物攀爬其上,帶來綠化效果,阻擋陽光,降低都市的熱島效應。

金屬擴張網用於建築外觀牆,也可轉化為「植生牆」,不僅綠化,也有助於減少都市的熱島效應。

各項建築外觀網的實際效益,口說無憑,上鎧鋼鐵花費大量資源,找尋期刊和專利報告書佐證,並透過產學合作,找出真實成效數據。以抗風性為例,團隊與學術單位合作,藉由專業的風洞實驗,驗證產品真的能抵抗18級強風。上鎧鋼鐵的產品實力,也獲得國家磐石獎、綠建築新型技術認證等獎項肯定。

隨著綠色建材成為趨勢,林郁芳表示,金屬擴張網其實也能為環境盡一份心力。實證證明,建築裝上金屬擴張網後,能降低冷氣平均能耗3%,長期下來節能效果相當可觀。此外,透過回收,上鎧鋼鐵的金屬擴張網生產過程也已做到零廢料,大大降低環境衝擊。

人才是技術創新的根本,走過十年,上鎧鋼鐵品牌成功轉型,團隊文化也隨之轉變。林郁芳表示,員工從最初的不解,如今已越來越能理解品牌價值,甚至以身為上鎧鋼鐵的一份子為榮。林郁芳也期望在團隊中,激發更多的創意和靈活度,進一步打造積極創新,主動尋找答案的團隊文化。當每位團隊夥伴都能成為創新者,上鎧鋼鐵的金屬擴張網,也將持續在產業中開創新局。

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