職場待人處事，最容易犯的 4 個錯誤！這些看似「專業」的技能，卻是「不成熟」的工作表現

職場上，經常會需要使用專業的技能，有些看似可以幫助我們的工作習慣，但拉長時間來看，反而是壓垮我們的核心問題。厲害的職場高手都知道，除了要做好份內的工作之外，也要提醒自己不要觸碰到以下這 4 個陷阱。它們看似「無害」，卻在默默地「消耗」你，一定要想辦法避開這些錯誤，工作運才會越來越好。

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1. 堅持自己的看法

有時候，太執著於自己的立場，不全然會讓自己看起來很專業、厲害。相信自己、永遠認為自己是對的，反而是一道很危險的警訊。對於老闆、上司或同事提出的問題，直接反駁，不接受任何意見，沉浸在自己的認知侷限，很容易讓自己失去成長進步的空間，久而久之，還會讓人漸漸遠離你，不再給你建議。

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2. 接受同事的請求

工作中，切記不要成為「老好人」，不懂得拒絕別人，因為害怕衝突、不想要得罪別人，反而會讓自己越來越累，淪為別人利用的工具。一味地接受他人的請求，不代表你很有能力，也不代表你很有責任心，反而會消磨你的心力與時間。做好自己份內的事，仔細評估適不適合接受其他工作，才是成熟的表現。

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3. 把批評記在心裡

有時候，我們會把別人的話記在心裡，但記得太深，反而會不斷地「內耗」自己。別人的批評，馬上改正、下次不要再犯就好，不要一直在內心重複、放大自己的錯誤，反會導致自己懷疑自己、否定自己的價值。另外，別人的誇獎或稱讚，聽聽就好，千萬不要沾沾自喜，否則很容易變得狂妄自大、目中無人。

4. 持續地追求進步

工作中，過度追求進步，有時候，是一件危險的事。一旦太追求成就感，很容易讓我們過得越來越不開心。工作不會永遠滿足你，工作也不會永遠幫助你成長、前進，要懂得適時地抽離，看淡工作上的成敗，換個方式充實自己、短暫地抽離。學習新的事物，反而有助於提升後續的工作表現，還能活得更快樂。

Source：高年級實習生／CATCHPLAY+

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