產檢補助增至14次 產檢假7天
勞工夫妻可同時申請育嬰留職停薪
〔記者李欣芳、楊綿傑／綜合報導〕因應少子女化危機，行政院為鼓勵生育，院長蘇貞昌主持跨部會會議決定，將目前免費產檢補助次數從十次調升至十四次，產檢假則由現行五天調整為七天，軍公教及勞工都適用。
由於未來產檢假調整為七天，且放寬勞工夫妻可同時申請育嬰留職停薪，考量增加勞工兩天產檢假可能增加雇主成本負擔，政院正研議予以補助。
行政院將在今天召開的院會由衛福部提報「少子女化對策報告」後，由蘇揆正式拍板並宣布上述措施，於母親節前對全國年輕夫婦釋出政策利多。
政院官員昨表示，現行規定勞工夫妻不能同時申請育嬰留停，未來將放寬夫妻可同時申請，公務員部分目前已放寬。
除了產檢補助次數調升至十四次、產檢假放寬為七天外，政院今將再宣布增加一次懷孕中期妊娠糖尿病篩檢及一次貧血檢查補助，超音波檢查則從一次調升至三次。
上述政策措施涉及「性別工作平等法」等修法，例如產檢假的規定是在「性別工作平等法」所明定，蘇揆將指示相關部會提出配套具體修法。
蘇貞昌日前主持行政院性平會委員會議時表示，民國八十四年健保開辦至今，二十六年來，產檢補助次數未做調整，為完善女性生育健康及懷孕照護，研擬提高補助產檢次數、增加補助項目。官員表示，蘇院長也指示研議，擬擴大不孕症的診療補助對象。
女性科研人員育兒期 可增聘助理或研究員
科技部昨也針對女性科研人員，宣布兩項育兒友善工作環境措施，包括可增聘研究人力、計畫申請時程彈性等，預計每年投入兩億元，下週正式公告。
科技部次長林敏聰指出，很多女性研究人員拿到博士、開始進入學術領域後，可能剛好到生育時間，會遇到困難。對於女性研究人員生產或育嬰假情形，過去研究績效認定時間從五年增加為七年，沒有提供額外的優惠。
林敏聰說明，修訂辦法後，取得科技研究計畫的女性主持人，經醫師認定懷孕到養育三足歲以下子女期間，持有效文件向科技部提出申請，科技部將從優核給人力，預計可增加一名全職計畫助理或博士後研究員。
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