ปธ.สภาลูกจ้างฯ ชี้ปฏิทินประกันสังคมยังจำเป็น ผู้ประกันตนต้องการ

ปธ.สภาลูกจ้างฯ ชี้ปฏิทินประกันสังคมยังจำเป็น ผู้ประกันตนต้องการ ถือเป็นสวัสดิการ พนักงานออฟฟิศใช้ตั้งโต๊ะ เห็นด้วยปรับลดจำนวนผลิตให้เหมาะสม

ภายหลังที่ประชุมคณะอนุกรรมการประชาสัมพันธ์และการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้เสีย สำนักงานประกันสังคม (สปส.) พิจารณาผลการทำประชาพิจารณ์การยกเลิกจัดทำปฏิทินประจำปีแจกผู้ประกันตน ซึ่งผลสำรวจเสียงส่วนใหญ่เสนอให้ยกเลิกการทำปฏิทินนั้น

วันที่ 24 พ.ค. 2568 นายมนัส โกศล ประธานสภาลูกจ้างพัฒนาแรงงานแห่งประเทศไทย (สพท.) ให้สัมภาษณ์ว่า ในฐานะที่ตัวแทนสภาลูกจ้างฯ ได้สำรวจความคิดเห็นจากสหภาพแรงงานต่างๆ กลุ่มลูกจ้าง ยังแสดงความเห็นว่า มีความต้องการให้ สปส. จัดทำปฏิทินต่อ ส่วนกระแสข่าวที่ออกมาว่าให้มีการยกเลิกผลิตปฏิทินประกันสังคม ตนไม่ทราบรายละเอียดที่แน่ชัดในส่วนนั้น

"จริงๆ แล้วปฏิทินประกันสังคมมีประโยชน์สำหรับผมและเครือข่ายสภาลูกจ้างฯ ที่ได้รับปฏิทินทุกปี ทำให้สามารถประชาสัมพันธ์ข้อกฎหมายประกันสังคมและสิทธิประโยชน์ 7 กรณีของผู้ประกันตนที่ระบุไว้ในปฏิทิน ซึ่งยังเป็นผลดีต่อผู้ประกันตนให้เข้าถึงสิทธิประโยชน์ประกันสังคม"

"ยืนยันว่าปฏิทินยังมีความจำเป็นอยู่ อย่างน้อยที่สุดก็เป็นการกระจายให้องค์กรที่ยังไม่ได้รับปฏิทิน หรือผู้ประกันตนที่เข้าไม่ถึงเทคโนโลยี ก็จะดูปฏิทินประกันสังคม" นายมนัส กล่าว

เมื่อถามว่าจำเป็นต้องมีการลดจำนวนการผลิตลงหรือไม่ นายมนัส กล่าวว่า เห็นด้วย ต้องดูว่าควรจะต้องลดจำนวนตามความเหมาะสมหรือสภาวะการณ์ ต้องดูรายละเอียดและความต้องการของผู้ประกันตน ซึ่งส่วนมากพนักงานออฟฟิศหรือในสถานประกอบการยังมีการใช้ปฏิทินรูปแบบตั้งโต๊ะอยู่

นายมนัส กล่าวต่อว่า ส่วนปฏิทินแบบแขวนจะเป็นที่ต้องการของแรงงานนอกระบบ หรือผู้ประกันตนมาตรา 39 ที่ประกันสังคมนำปฏิทินไปแจกหรือประชาสัมพันธ์ในพื้นที่ ทั้งนี้ หากจะลดจำนวนการผลิตลง จะต้องดูรายละเอียดว่าควรลดเท่าไร

เมื่อถามว่าเป็นการเพิ่มงบประมาณหรือไม่ เนื่องจากมีกระแสข่าวว่าควรใช้งบประมาณกว่า 50 ล้านบาทไปทำประโยชน์อื่นแทน นายมนัส กล่าวว่า ส่วนนี้เป็นคนละเรื่องกัน การเพิ่มสิทธิประโยชน์ผู้ประกันตนทางสปส. ก็ยังทำอยู่ตลอดตามข้อเรียกร้องและการขับเคลื่อนของกลุ่มแรงงาน

นายมนัส กล่าวต่อว่า สิทธิประโยชน์ต่างๆ ก็มีกองทุนแต่ละกองทุนอยู่แล้ว เช่น ตามมติคณะรัฐมนตรี (ครม.) การเพิ่มอัตราเงินทดแทนในกรณีว่างงานเนื่องจากถูกเลิกจ้าง จากเดิม 50% เป็น 60% ของค่าจ้างรายวัน, การเพิ่มเงินสงเคราะห์บุตรเป็น 1,000 บาทต่อเดือน แต่การประชาสัมพันธ์และการทำปฏิทินเป็นสวัสดิการอย่างหนึ่งที่ผู้ประกันตนควรได้รับเรื่องข่าวสารและการเผยแพร่

• ประกันสังคม ยัน อนุมัติงบผลิต ปฏิทิน ปี 69 แจงผลประชาพิจารณ์ใช้ปี 70
• ของมันต้องมี! ประกันสังคม ลุยทำปฏิทิน งบ 50 ล้านบาท บอกยกเลิกไม่ได้

อ่านข่าวต้นฉบับได้ที่ : ปธ.สภาลูกจ้างฯ ชี้ปฏิทินประกันสังคมยังจำเป็น ผู้ประกันตนต้องการ

ติดตามข่าวล่าสุดได้ทุกวัน ที่นี่
- Website : https://www.khaosod.co.th