帶錢返工｜調查：近半香港打工仔每年需為工作墊支5,000元 市場推廣、公關等甚至要墊2萬

「畀住先，之後claim返」，這句話相信凡是打工仔都有聽過，但你又有沒有計過每月為公司墊支幾多？金融及支付平台Airwallex最新一份研究指，報銷正迫使員工承擔龐大個人開支，金額更是相當於香港市民平均近一個月的薪金。

該機構訪問了500位香港打工，近半數（47%）受訪者表示，每年需墊付高達5,000元工作開支。值得關注的是，有33%受訪者更表示，每年支出高達15,000元，另有5%表示在獲得報銷前需墊付超過20,000元，相當於最近公布的香港每月就業收入中位數。

其中從究市場推廣、公關及廣告行業的員工墊付工作開支最高，半數受訪者表示支出高達20,000元。其次是法律服務行業（33%）及金融服務業（23%），顯示這三大行業的員工面臨最沉重的個人財務壓力。

除了墊付高額的工作開支，漫長的報銷流程更令人吃不消，有34%受訪者表示，需要等待至少3個星期以上才能獲得報銷。其中31%員工表示因報銷延誤造成財務壓力，當中以18至27歲的年輕員工最感壓力。21%受訪者稱曾動用個人儲蓄支付工作開支；54%員工依賴信用卡支付工作開支，承擔因報銷延誤產生的債務及利息的風險，更有11%因報銷延誤而需要支付信用卡利息；12%員工為避免墊付開支而缺席公司活動或出差，而19% 曾因公司報銷制度不善而考慮離職，當中5%員工更因此辭職。

Airwallex亞太區總經理陳君洋認為，簡化開支管理不但能減輕員工墊付工作開支的財務壓力，亦能讓企業更清晰地掌握支出。透過即時報銷、實時支出管理以及無縫接合會計平台等工具，讓企業在本地及海外都能更高效地營運。