公教年改1.5%要再降4次？她曝年資補償金「身分差很大」：退休過一年怨嘆一年

立法院7日三讀通過「警察人員人事條例修正案」，警消海巡等退休所得替代率最高可達80%，全國教師工會總聯合會（全教總）14日舉行記者會，呼籲政府對年金改革不應有差別待遇，導正公教年改缺失，以建立公平合理的退休制度。國民黨立委柯志恩指出蔡政府當年推動年改過於粗糙，把公教的年資補償金一刀切，且所得替代率每年下探1.5個百分點，已是連降6次，別再讓退休公教每過一年就哀嘆一年。

柯志恩14日出席「停止差別待遇，導正公教年改缺失」記者會，會後在臉書表示，蔡政府2017年推動年改過於粗糙，缺失不少，例如2003、2004年從恩給制改為儲金制時，任職前15年的給付差距，政府承諾要補足的「年資補償金」，當年入法，必須由政府預算支付，和退撫基金無關。然而，蔡政府年改把公教年資補償金一刀切，2019年7月1日前退休才有，之後退的就不能領。

柯志恩進一步說，更不公平的是軍人的「年資補償金」均保留、公教卻刪除，同樣的年資補償金，為何因身分不同天差地別？再者，將所得替代率每年下探1.5個百分點、連降10年，到今年已經連降6次，未來還要再降4次，已經砍很多了，在野黨為此主張停止再降，盼下會期能順利完成修法，不要再讓退休公教每過一年就哀嘆一年。

柯志恩提到，當年修法對退休軍公教年金的調整，只參考「消費者物價指數」作為依據，但卻忽略了通貨膨脹的因素；「消費者物價指數」已和現實生活嚴重脫節，她主張應用「重要民生物價指數」作為未來調薪和調整退休所得的依據。文末，柯志恩呼籲，盼賴政府不要再用差別待遇製造人民之間的不平，「該還的公道就還給公教人員吧！」

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