主管砍薪、員工祭無薪假？　華航澄清：放寬申請特殊事假

武漢肺炎重創航空業，華航日前宣布，兩批新進空服人員「錄取不報到」， 16 日起所有主管基本薪調減 10% ，同時鼓勵員工放特休假及補休假，共體時艱，今（ 14 ）日又傳將祭出無薪假措施，對此，華航澄清，只是放寬特殊事假與放寬留職停薪申請條件。

華航表示，因應新冠肺炎疫情，鼓勵員工請休既存的特休假及補休假，並在現有的事假及留停制度下，放寬條件讓員工可申請特殊事假與留職停薪，毫無強制性，員工申請後需經由公司審核。華航強調，並非實施無薪假措施。

華航說明，特殊事假及放寬留職停薪實施日期自 2 月 16 日起至 6 月 30 日，不影響考績及各類獎金計發。特殊事假年資照計，勞、健、團保繼續加保。

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