公務員疑遭霸凌輕生事件 賴總統致歉 說明政府處理態度

針對勞動部公務員疑遭職場霸凌而輕生事件，賴清德總統今天(22日)對離世的公務員及家屬表達哀悼且致歉，並說明政府的處理態度，包括嚴查嚴辦，還給離世員工及家屬公道；政府要以身作則，迅速查辦類似案件，且檢討反霸凌機制是否落實。另外，政府未來也會檢討法令，若有不足便修法，以建立有尊嚴且友善的工作環境。

勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署一名公務人員疑遭職場霸凌而輕生，勞動部的後續處理更引發台灣社會不滿，賴清德總統日前曾透過臉書對此事表達歉意，今天上午在主持海軍水星營區完工啟用前，針對此事發表談話。

總統首先再度對離世的勞動部員工表達哀悼及不捨，也向家屬道歉，同時向受影響的同仁表達歉意。

總統說明政府對此事件的處置態度，首先要嚴查嚴辦，還給離世員工及家屬公道，並向社會大眾交代。他指出，行政院已採取斷然措施，進行處罰，包括前北分署分署長謝宜容記2大過、免職；勞動力發展署長蔡孟良記1大過、調離現職，且全案移送法辦。另外，勞動部長何佩珊也已請辭獲准。

第二，賴總統強調，政府會以此事件為戒，避免類似情況再度發生。總統：『(原音)中央政府要以身作則，要積極檢討當前在各部會、各單位裡面的案件，迅速查辦，不容此不幸事件再度發生。同時行政院也應該要積極檢討當前各單位的反霸凌機制是否周全、有沒有落實。』

最後，總統表示要在台灣社會建立一個有尊嚴且友善的工作環境。他指出，對於霸凌及不法侵權，公私單位都需嚴肅面對，中央政府要帶頭、以身作則，地方政府也應進行。政府未來也會檢討法令，若有不足、該修法的地方就要修法，以建立完善的制度。

賴總統也希望主管應有同理心，同理員工的辛苦，並建立順暢的溝通管道及環境，若員工遇到困難，也要有輔導、解決的機制，避免因此發生不幸。他表示，這樣的作為會推廣到台灣社會，讓公私部門的職場環境都能邁向友善、有尊嚴。
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